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管理前言 管理考试特点简介 较 01 年考试范围变化不大，新增第六章管理热点问题，主要针对管理学方面知识和灵活应用考试。 知识点考试相对减少， 灵活运用及分析内容增加， 特别是决策应用， 组织变革，管理冲突，现代企业制度内容加强。 出题原则强调理论联系实际， 着重考察灵活运用管理的基本理论和基本概念解决问题的能力 突出中高层管理知识点，中国企业热点问题，中国企业现实情况。。 o 5 、命题趋势逐步加强难度和灵活性，特别是加强了对考生管理潜质的测试。 管理是实践性很强的科学，不同于其他的考试科目，很多试题（包括简答题）从书上是很难找出确切答案，其中的微妙之处必须用心去体验， 因此，平时要有意识地积累做题经验和感觉 2002 年题型介绍 （ 3 小时， 180 分钟，满分 100 分） o 内容结构：管理基本知识 40 分，实际问题分析 60 分。 1. 简述题（每小题 4 分， 5 小题，共 20 分） （30-40 分钟） 选择题（每题 1 分， 40 分）（ 40-50 分钟） 案例题（ 2-3 个案例，每个案例 5-10 题，每小题 2 分左右，共 30 分，）（ 50 分钟） 分析题（ 1 个， 10 分）（ 30 分钟）注：机动检查时间： 30-10 分钟 简述题 基本知识概念考察，现实问题分析叙述，要求简明扼要，特别注重采分点。尽量多要点，少叙述。 注意：辨