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品质部培训计划 品质部培训计划 一、 培训目的（原因）： 为提高产品生产合格率，规范员工操作，巩固每道工序自检 标准，提高员工品质意识，完善公司的质量管理体系，特展开品质 培训。 二、 培训内容： 各工序常见错误操作，材料领用检验标准，半成品检验标准， 产品验收合格标准，包装出货标准及违规相关处罚措施。 三、 培训对象： 车间员工、检验员、办公室人 四、 培训讲师： 品质部负责人 五、 培训时间（周期）： 每月 1-2 次，若有重大品质异常事故，需紧急召开品质异常 会议，分析讨论问题原因和解决方案。 六、 培训地点： 就地（车间、大厅）或另行安排。 第 1 页第 1 页 品质部培训计划 七、 培训方案： 1. 原材料领用时，必须进行检验，以免作业过程产生不良品。 （各材料检验标准） 2. 流水作业过程中，操作完成