学习管理艺术及学习管理能力提升.docxVIP

WORD 资料可编辑 管理艺术与管理能力提升 （一） 主讲老师 ：赵永新 为什么要学管理 ？ 专题不是开课程 ，而是解决问题的平台 是帮大家工作 来培训也是大家为组织做贡献做工作 留下大家的真知灼见 ，帮助组织 管理能力如何提升 ？ 1． 解决工作困惑 ，精准到个人 ； 2． 用群体的智慧激发出创新性解决方案 ； 3． 收集个性信息 ，发现共性问题 ，群策群力 ； 4． 个人经验分享传播的高效平台 。 写出你内心的纠结 1． 先请大家各自先写 1 — 2 个纠结 ； 2． 与身边同学分享 ，确认纠结能看明白 ； 3． 将 1 个你认为最想解决的纠结写到 A4 纸上； 4． 交上来 。 开篇故事 ：分粥博弈 七人每天共喝一桶粥 ，显然粥每天都不够 。 一开始 ，他们抓阄决定谁来分粥 ，每天轮一个 。 于是每周下来 ，他们只有一天是饱的 ，就是自己分 粥的那一天 。 专业整理分享 WORD 资料可编辑 后来推选一个道德高尚的人来分 ，大家开始贿赂他 ，团体乌烟障气 。 然后大家开始组成三人分粥委员会及四人评选委员会 ，互相攻击扯皮下来 ，粥吃到嘴里全是凉的 。 最后想出来一个方法 ：轮流分粥 ，但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗 。 为了不让自己吃到最少的 ，每人都尽量分得平均 ，就算不平 ，也只能认了 。 日子越过越好 。 启示： “七人分粥 ”给我们展现了这样一个情境 —