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- 约6.1千字
- 约 9页
- 2021-01-04 发布于山东
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面试题库
1. 说明:本题库适用于面试时抽取问题、参照使用,每名候选人使用 4~6 题为宜,关键性
人才适当增加,可根据现场情况继续追问。本题库将不断完善、充实。
2. 语言表达、仪表
No.
题目
1
谈谈你自己
2
请你告诉我你的一次失败经历
3
你有何优缺点
4
请讲述一次让你很感动的经历
3. 工作经验
No.
题目
1
你现在或最近所做的工作,其职责是什么?它有些什么
具体的事务?你担任什么职务
2 你认为你在工作中的成就是什么?
3 你认为该工作的难点或挑战性在什么地方?
在您主管的部门遇到过什么困难?您是如何处理的?
请谈一下你在公司中职务升迁和收入变化情况?
谈谈你对公司未来某一业务发展计划的设想。
7 你以前在日常工作中主要处理些什么问题?
8 以前工作中有过什么良好的建议和计划?
面试要点参考
观察应试者的语言是否流畅、 有条理、层次分明,讲话的风度如何
如果能迅速作答, 则应试者反应灵敏, 或可能是应试者善于总结教训
应试者对自己的判断是否中肯, 自信、自卑
和自傲倾向如何
考察应试者是否有感性
面试要点参考
应试者是否曾关注自己的工作,是否了解自己工作的重点,表述是否简明扼要
了解对方对“成就”的理解,了解对方能力的突出点,是否能客观的总结回顾自我
只有熟悉该工作才能准确回答此问题,并以此判断对方能力处于什么层级
解决问题的方法固然重要,关键的是分析、
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