《养老护理员年终总结》.docxVIP

养老护理员年终总结 近年来，老龄化社会的压力给我国的养老问题带来新的挑战。养 老护理员的需求越来越大，本文是养老护理员的年终总结，仅供参 考。 养老护理员年终总结一： 2017年要各级领导关怀和帮助下，我们严格要求白己，认真完成 领导交给我们的任务和工作，虚心学习，逐步提高白身素质，现将 2017年的主要工作总结如下： 本着中华民族的尊老爱老的传统美德精神为中心，我们做的主要 工作有：打扫家庭卫生、买菜做饭、精神慰藉、读书看报、量血 压、测血糖、陪医送药、购物理发、洗衣服等，接受了领导委托的 居家养老服务，我们深感荣幸，同时责任感重大，牵挂更多 ！在50 位服务对象中女性26人，男性24人，最大年龄86岁，最小57 岁，其中服务人群里有轻度老年痴呆，半身瘫痪，就这样的一群弱 势群体让我们放不下心，牵肠挂肚，尤其是刮起风下雨，有的老人 房屋漏水，积水，我们都要及时把老人转移到安全的地方，雨停了 后清理房屋里的污水。我们的工作长年的为老人有所为的工作着， 发挥了雪中送炭的服务精神，一年的服务质量满意度达 90%以上， 有的老人还把我们当闺女一样看待。 2017年全年中我们总服务时间4546个小时，比计划时间多出82 个小时，总次数1932次，在20xx年里我们将一如既往的认真深入 的开展居家养老服务工作，不断扩大居家养老服务，使我们的服务 对象持续增加并向整个美兰区扩展。 2017年在这一年里我们虽然尝尽了工作上的酸甜苦辣，心中感慨 万千，我们尽职尽责，工作上领导给了我们很大支持，使我们在工 作岗位上也取得了 一些成绩，这个离不开领导和同事们的支持和帮 助。20xx年我们将不负大家的重望，加强业务上的知识，不断的提 高业务水平，完善白身素质，力争 20xx年工作中再上新台阶！ 养老护理员年终总结二： 2017年本院认真贯彻执行党和国家的五保供养方针、政策和街道 党工委、办事处及上级部门对本院工作的指示精神，以创建省一级 敬老院为动力，以服务五保老人为重点，以服务优质化、管理制度 化、生活规律化、设施齐全化、环境花园化为标准，全院上下，团 结一心，扎实做好了 2017年的各项工作，归纳起来主要表现在以下 几个方面： 一、健全了制度，实行了规范化管理 坚持以人为本，注重从完善制度入手，努力实现以制管院。先后 制定了院长责任制，工作人员岗位目标责任制，卫生检查制度，五 好院民评比制度、文明院民小组评比制度、卫生房间评比制度、院 民内务整理十项规范、院民外出请销假制度、安全值班制度、五保 对象入住敬老院登记建档制度、分级护理制度、管理人员例会制度 等。通过抓制度落实，有效提局了院民的综合素质，理顺了院务管 理秩序。