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民事起诉状
原告:XX男,汉族,19XX年X月XX日生,住XX区X镇XXX 村XXX区X号,联系电话
被告:西安市长安区XX屠宰厂
住所地:西安市长安区 X镇街办X村
法定代表人:吴XX,该公司总经理
联系电话:
申请事项:
一、 判令原告与被告解除劳动关系;
二、 判令被告向原告支付应发未发工资未签订书面劳动合同双 倍工资差额34100元、解除劳动关系经济补偿金 18600元、应发未 发工资37840元,合计90540元;
三、 被告按照工伤保险待遇标准支付原告一次性伤残补助金 33000元、一次性医疗补助金 63193元、一次性伤残就业补助金 63193元、二次手术费用 20000元,合计179386元;
四、 判令被告为原告补缴社保。
事实与理由:原告XX2012年2月到被告西安市长安区 XX屠宰 厂处(以下简称 XX屠宰厂)工作,工作岗位为宰工,月平均工资 为3100元。但被XX屠宰厂一直未同原告签订书面劳动合同,没有 依法为原告缴纳各项社会保险。 2015年6月18日,原告在工作过
程中,因XX屠宰厂职工司斌驾驶车辆不慎,造成当时在车上的原 告右腿、右脚、髓部及右侧额部严重受伤的事故。原告住院近两个 月后出院,待身体恢复自理能力后回 XX屠宰厂上班。但XX屠宰厂 仅承担部分医药费和伙食费后,拒不支付其它法定待遇。原告伤情 基本恢复后,继续为XX屠宰厂提供劳动。但自2016年元月份开始, 被告未再向原告支付工资,2016年7月起未再安排原告工作。
2017年4月25日,经原告申请,西安市长安区人力资源和社 会保障局作出工伤认定书,认定XX所受为工伤;2017年6月16日, 经西安市劳动能力鉴定委员会劳动能力鉴定, XX伤残等级为八级。
2017年7月31日,原告就本案向西安市长安区劳动仲裁委员 会申请劳动仲裁。长安区劳动仲裁委于 2017年8月4日立案受理,
但未在《劳动争议调解仲裁法》规定的 45日内作出裁决;而是直
至11月15日书面通知原告,定于11月27日开庭。然而之后长安 区劳动仲裁委先后于11月24日、12月7日两次口头通知原告变更 开庭日期,严重违反法定程序,侵害了原告的权益。
原告认为,被告XX屠宰厂系合法用人单位, 原告因工受伤,有 权享受相应的工伤保险待遇。另,因西安市长安区劳动仲裁委受理 案件后至今四个月未开庭审理,多次延长仲裁期限未按照规定书面 通知原告,原告有权就劳动争议事项向贵院提起诉讼。为维护原告 合法权益,故向贵院提起诉讼,恳请裁判如前所请。
此致
西安市长安区人民法院
具状人:
2017年 月 日
相关法条:
《劳动争议调解仲裁法》第 29条:劳动争议仲裁委员会收到 仲裁申请之日起五日内,认为不符合受理条件的,应当书面通知申 请人不予受理,并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者 逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起 诉讼。
第43条:仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委
员会受理仲裁申请之日起 45日内结束。案情复杂需要延期的,经劳 动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延 长期限不得超过15日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该 劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
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