某电信工程公司员工手册-范本.pdfVIP

XX 电信工程有限公司员工手册 概述 本手册的宗旨在于为 XX 电信工程有限公司的员工提供有关公司及人力资源管理的政策 程序，让您了解到可以享受的权利以及应该遵守的规则。 本手册主要涉及员工工作中常见的内容， 如需要了解更多的内容， 请与您的主管或人力 资源部联系。 本手册中的内容已于二〇〇八年元月经 XX 电信工程有限公司第二届二次职工代表会审 议通过。本手册中的内容如有变动，公司将在适当的时候将需要修订的部分公布给员工。 本手册为内部资料， 涉及的内容仅供公司内部使用， 手册中的任何内容不得提供给公司 以外的人员。 员工应妥善保存此手册，一旦离开公司，应主动将手册归还公司人力资源部。 目录 第一章公司概况 第二章企业文化 一、 公司企业文化纲要 二、 公司企业文化基础 第三章员工管理办法 一、 总 则 二、 劳动合同管理 三、 岗位管理与职业发展 四、 薪酬福利 五、 绩效考核 六、 员工退出 七、 离岗员工管理 八、 教育培训 九、 劳动纪律管理 十、 奖励与处分 十一、 安全保密与职业操守 第一章 公司概况 XX 电信工程有限公司位于武汉市江汉经济开发区，是建设部审定的国家一级电信工程 施工企业，信息产业部审定的通信管线施工企业和系统集成施工企业。 XX 电信工程有限公司隶属于中国通信服务 XX 公司，前身为 XX 省邮电管理局工程处， 创建于 1951 年，伴随着邮电通信体制的改革调整和企业的逐步发展壮大，公司历经多次更 名， 2001 年 3 月公司改制正式更名为 XX 电信工程有限公司。 XX 电信工程有限公司一直致力于通信事业的发展、先后承担了多项国家及省级重点通 信建设工程的施工，并逐步进入海外施工市场。公司经营范围为邮电通信配套工程的建筑、 邮电通信勘察设计、 通信设备和通信线路的安装及通信管道施工、 承包境外通信工程及工程 所需设备和材料出口、建筑智能化系统工程设计和系统集成业务。 第二章 企业文化 一、公司企业文化纲要 企业使命 共享与世界同步的信息文明 战略目标 建设中西部地区服务和价值领先的优秀施工企业 核心价值观 全面创新、求真务实、以人为本、共创价值 服务理念 用户至上，用心服务 企业行为准则 ■恪守承诺 ,为客户提供卓越服务 ■关爱员工 ,让每块金子发光 ■诚信合作 ,在共创中寻求共赢 ■稳健经营 ,持续提升企业价值 ■回报社会 ,做有责任心的企业公民 员工行为准则 ■持续学习 ,高效工作 ■爱岗敬业 ,遵章守纪 ■尊重他人 ,坦诚沟通 ■服从大局 ,忠于企业 二、公司企业文化基础 企业战略 加速培育 XX 电信工程公司核心竞争力， 努力创建高价值现代通信施工企业， 力争把 XX 电信工程公司建设成为中西部地区服务和价值领先的优秀通信施工企业。 公司愿景 努力把 XX 电信工程公司建设成为中西部地区服务和价值领先的优秀通信施工企业。 企业精神 团结、实干、创新、奉献。 价值取向 企业价值、客户价值、员工价值、社会价值。 服务宗旨 用户至上，用心服务。 员工至上，基层第一。 经营理念 以市场为导向，以用户为中心，以效益为目标。 有效益的快速增长，有控制的负债经营。 管理理念 用好每一个人，用好每一分钱，用好每一份资源。 坚定不移地加快有价值的发展步伐 ;坚定不移地加快推进科学管理和全面创新步伐 ;坚定 不移地走人才强企和文化兴企之路。 人才理念 重知识不惟学历、重能力不惟资历、重激情不惟年龄