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- 2021-01-14 发布于湖北
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2016—2017学年学校后勤第二学期工作计划
为全面落实创精品学校的目标,本学期后勤工作以树立“创优质服务”的宗旨,在做好服务保障和财务、校产设备管理的基础上,狠抓安全卫生等各项工作;切实转变思想观念。在职工中进行责任意识、服务意识的教育,使职工增强爱岗敬业精神,始终坚持“为教学服务,为师生服务”的原则,进一步强化全体职工的责任心,提高工作效率,为学校教育教学护航.
本学期具体工作:
(一)、加强后勤队伍建设。
随着学校规模持续扩大,后勤人员已达三十多名。后勤职工管理也成为学校工作的一项重点。我校后勤职工队伍相对稳定,总体上他们能适应学校后勤各部门的工作,但思想意识、工作责任心、工作精细化程度与工作效率等方面尚有待提高。部分职工也有怕苦怕累或与同事攀比计较心理,针对这一情况,本学期将进一步加强后勤职工的队伍的整合、引导。
1、加强后勤职工的学习培训。本学期将聘请卫生局或市监管局专家对食堂职工进行食堂安全知识培训。教学后勤人员加强业务学习。把“服务”意识深深记入心中,化为行动。
2、定期召开部门职工例会。后勤职工会议每月一次,定期小结,表扬优秀,指出不足,从而凝聚人心,增强干劲。
3、完善修订后勤职工月考核制度,加强督促检查与考核的力度。学期结束评选后勤工作“先进工作者”。
4、总务处工作人员加强自身学习,树立责任心,增强“服务”意识,一方面本职工作上能做扎实做周到做细致,热情为教师工作做好后勤保障,另一方面,关心后勤职工工作与生活,指导好他们的工作。
通过学习,凝聚人心,转变职工的服务观念,提高后勤的保障和超前服务意识,更好地服务教育教学工作。
(二)、加强资产管理。
1、加强学校财物管理.按照上级文件精神,落实资产管理使用要求。重大设备的采购、使用、维护、借还等手续都要实行严格登记,及时输入市资产管理平台,并且保留好购货发票备案。
2、总务处与班级和各部门签订财物保管使用责任状,期末公布验收结果,按《财产保管条例》进行奖罚。
3、严格学校财物申领制度。教师、职工领取仓库物品、信息化物品等必须进行登记,对价值达50元以上的财物,必须经过主管副校长签字才可以申领。禁止对同一物品因保管不善而重复领取。学校物品出借外人,必须与借方签具借条,由主管副校长签字、盖章后才可出借。
4、重大项目物资采购严格按程序,实行申请、报批、招投标,政府采购。
5、总务处要坚持“一日多巡”,及时发现学校环境卫生问题与财物使用问题,发现物品损坏或接到网上报修,要及时为教师维修,解决问题,做到当天事当天了。
通过规范后勤服务,变事务性应付,为创导性工作,促进后勤保障快捷,高质量,给全校师生创造一个和谐的工作环境。
(三)、落实安全管理。
安全工作是学校一切工作的基础。我校已经被评为无锡市、宜兴市两级“平安校园”。本学期要继续强化安全教育,加强师生安全意识,提高学校自防自护能力。主要工作如下:
1、继续按上级要求落实各部门安全责任制。期初制订安全责任状,学校与年级主任、食堂、保安、班主任签订责任状,明解各人的安全职责,牢固树立安全意识。落实日常安全检查制度,值班行政、年级组实行每日一次安全巡查,班主任、各部门实行每周一次安全自查。发现安全隐患,及时解决,防患于未然。完善各项应急预案,实行每月一次安全疏散演练,每周班级进行一次安全教育,让安全意识深入师生心中。
2、要加强学校保安和师生安全管理,提高安全意识,期初召开全体保安人员会议,提要求,明责任。门卫管理要提前提供值班表,总务处要随时检查保安值班情况。对外来人员进出严格执行相关制度,落实查问、登记、通报的要求。加强学生上下学和外出活动的安全管理,严格执行学生出门开具有教师签名的规范“出门证”。用好学校“护校队”,做好队员值班记录。确保上下学时段校门口正常有序。
3、加强校园物防技防工作,抓好防盗和消防
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