如何做一名合格的学生干部(同名195).pdfVIP

如何做一名优秀的大学学生干部 高校学生干部是学生中的骨干分子和中坚力量，是师生之间进行沟通交流的桥梁和纽 带，在学校整个学生工作系统中，起着无法替代的承上启下的作用。 一，优秀大学学生干部的标准 德才兼备，既让同学喜欢、佩服、拥护，又让老师认可、满意、放心的学生干部，他 们具备四干素质：即干实事——有强烈的责任心，身在其位谋其政，有干事的雄心壮志; 能干活——身体力行，以身作则，动口也动手;干练—— 组织能力强，办事精干，雷厉 风行，讲效率。干净—— 讲奉献，不计较个人得失，不徇私舞弊。 有人说:学生干部好当，但不好做。说好当是指当一个平庸的、无所作为的学生干部 容易。说不好做是指要做一名师生一致公认的真正好学生干部很难。那么，怎样才能成 为一名优秀大学生干部呢？ 二、优秀大学学生干部应有的素养 大学学生干部的素质要求主要有以下四种: 第一，思想品德素质，就是我们经常讲到的德。作为大学学生干部，就应该比一般 同学要有远大的理想，有更高的思想觉悟和良好的道德品质，有强烈的上进心、富有正义 感和责任心，敢于同各种错误思潮和不良现象作斗争。学生干部如果德合格，就能以自己 的人格魅力去影响、带动身边的同学。 第二，智能素质。学生干部要在同学中树立威信，不仅工作能力要强，业务学习也要 过硬，才能够让人佩服。大学学生干部应具备的能力素质主要有以下六种: 1.组织协调能力。要把广大同学吸引过来，组织、发动起来，充分调动一切积极因素， 有时还得出面协调，争取上级或相关部门的支持。这都要求学生干部必须具备一定的组织 协调能力。 2.表达能力。它包括书面表达能力和口头表达能力两种。作为学生干部，经常要拟定 计划，写总结报告及各种汇报材料等，没有较好的文字表达能力是很难胜任的。此外，学 生干部还要经常主持会议，布置任务，发表讲话，传达指示，汇报工作等等，没有良好的 口头表达能力也是难以胜任的。 3.收集处理信息的能力。作为学生干部，应善于通过网络、报纸、广告栏等各种信息 源，及时掌握、收集、分析、反馈各种有效信息，做到上情下达，下情上达。既能让同学 们在第一时间段掌握有效信息，又能帮助老师及时了解学生平时在公开场合不敢言而借助 于一些媒体(如贴吧)发表或发泄的意见或建议，做好老师与同学的桥梁或信息使者。 4.社会交往能力。院学生会、院团委开展工作，要经常和各系部的同学合作，与老师 沟通，组织社会实践活动，还有些大型的文体、科技活动的拉赞助工作，都要求学生干部 必须具备一定的社交能力。 5.团结协作能力。单枪匹马孤军奋战很难有大作为，学会合作是 21 世纪人才的必备素 质。应当培养团队精神和合作精神。当今大学生普遍个体取向明显，集体意识弱化，协作 精神不够。因此，作为大学生干部应有团结协作的能力。 6.知人善任能力。能否知人善任，事关工作成效，事业成败。作为学生干部，对部下 或同学的个性，特长(包括特短)要有充分的了解和认识，知人善任，最大限度地发挥他人 的优势或长处，扬长避短，取长补短。 此外作为学生干部，不仅要努力学好本专业知识，还要广泛涉猎管理学、心理学、社 会学、公共关系学、领导学等其他方面的知识。 第三，健康素质。 1.身体素质。学生干部是做服务性工作的，经常是利用休息时间做事，既有脑力劳动， 更有体力劳动，如果身体素质不行，很难胜任学生干部工作。 2.良好的心理素质。现实生活中，学生干部既有受领导表扬、老师肯定、同学拥护而 春风得意、踌躇满志的时候，也经常会有工作不被老师认可、不为领导满意、不被同学理 解、支持而受到批评或冷嘲热讽甚至谩骂打击的时候。这都要求学生干部必须具备稳定的 心理素质，才能宠辱不惊，得意而不忘形，失意而不失态。 第四，精神素质。 1.奉献精神。学生干部所做的工作几乎都是纯服务性，义务性的，工作时或多或少都 会影响到自己的学习成绩和个人休息，这就要求学生干部要具备一定的奉献精神。 2.创新精神。青年工作常做常新的特点，要求大学学生干部应具备创新精神。大学生 干部如果墨守成规，按部就班，没有一点创新精神，工作只能是被动的，开展的活动也是 没有新意的，就缺乏活力和吸引力。因此，作为学生干部应紧密结合两头(一头指上头 ，即领会、吃透上级组织的精神、意图；一头指下头，即从学院，从学生的实际出发)， 创造性地开展工作。 三、大学学生干部应注意处理好的几种关系 大学学生干部要处理好以下三种关