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- 2021-01-17 发布于天津
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职业卫生公告栏
职业卫生管理制度
一、 目的:为了预防、控制、消除职业病危害,防治职业病,保护职工的健康。
二、 范围:全体员工。
三、 责任者:
职业危害因素粉尘检测结果
地点
名称、、
四、程序:
1、 总则
⑴、职业卫生工作坚持“预防为主、防治结合、分类管理、综合治理”的方针,实行“公司监督、部门负责、分级管理、定期考 核”的管理体制。公司内部相关部门各负其责相互协作,做好职业卫生工作。
⑵、公司职业卫生工作实行总经理负总责,公司对产生的职业病危害承担责任。职业卫生管理部门对本公司职业卫生工作的监督 管理与考核负责。
⑶、职业卫生工作是公司安全、健康管理的重要组成部分,公司在建立、执行安全管理体系过程中,必须按本规定做好职业卫生 有关工作。
⑷、工会组织应依法维护职工享有的职业卫生保护权利,组织实施对本公司职业病防治工作的民主管理和群众监督。
⑸、公司对在职业卫生工作中成绩突岀的个人或单位给予奖励。
2、 机构与管理
⑴公司职业卫生科在公司安全生产委员会的领导下,主管职业卫生工作。专职卫生管理员在公司矿安委办的领导下负责职业卫生 日常管理的具体工作。
⑵、公司安委员会负责指导职业卫生工作,应有领导分管职业卫生工作。
⑶、内部应建立职业卫生“管理网络”,负责各级职业卫生的监督管理工作。
⑷、建立职业卫生工作例会制度。制定计划、研究工作、布置任务,通报公司有毒有害作业场所监测、职
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