- 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
设备(设施)发放领用、回撤交接管理制度(含表、表)
机电设备(设施)发放领用、回撤验收管理规定
为进一步强化设备领用、交接、回撤环节管理,理顺管理流程,形成
更加科学化、程序化的管理体系,根据我矿实际,特制订以下管理规定:
一、目的意义
通过对机电设备 (设施)领用和回撤环节管理,杜绝设备领用管控把
关不严、设备回收质量不高,设备周转环节不畅的被动局面,最终达到促
进设备合理周转,降低设备投入成本,降耗增效的目的。
二、具体规定
(一)领用
1、各单位领用机电设备(设施)时,需提前 1 天填写设备领用申请
单(见附表),申请单要注明设备名称、规格型号、设备编号、计划领用
数量、使用地点、用途、领用原因 (新增、更换、备用)等,机电处依据
设备领用申请单进行核实,如申请单位确需领用,执行领用手续或井下交
接手续,如无需领用,申请单返回申请单位。无设备领用申请单,机电处
不予办理相关手续。
2、机电设备(设施)入井时,领用单位必须将设备领用申请单经井
口把钩工签字认可后方准下井,无申请领用单的设备,井口把钩工不得允
许设备下井。
3、机电设备(设施)到达现场并安装使用后,领用单位须将设备领
用申请单经单位机电负责人签字后反馈至机电处(最迟不得超过入井 72
小时),机电处连同领用申请单一并进行归档,完成设备领用闭合。
(二)交接
第 1 页第 1 页
设备(设施)发放领用、回撤交接管理制度(含表、表)
1、如施工完毕等原因需进行交接时,由设备交出单位提前一天提出
交接申请单(一式两份,详见附表),设备交接申请单要注明设备名称、
规格型号、设备编号、交接数量、使用地点、交接原因 (回撤、转移、调
剂),如生产急需原因,由需要单位提前一天提出交接申请,由机电处进
行调剂并组织交接。井下交接时机电处组织交出单位、接收单位共同进行
验收,验收合格后填写设备交接单(一式三份,详见附表),三方签字后,
由机电处将申请单与交接单合并归档,完成现场交接闭合。
2、在籍机电设备(设施)需要交接时,设备交方单位在提出交接申
请前,应安排有关人员提前整改处理好现场交接设备存在的各类问题。机
电处组织现场交接时,对接方提出的设备质量问题,经机电处仲裁后,给
与整改时间,如在时限内不能完成,按设备的现场状态一次性进行强制交
接,按其更换所需配件及整改工时费用的 5 倍,由交方单位支付给接方单
位,月底考核。
3、生产急需,需机电处进行井下调剂时,由机电处强制组织交接,
对存在的设备质量问题,由接方单位进行整改。
4、设备交接时,交、接方单位有关人员要按时到达指定地点。
(三)回撤
1、凡井下在用机电设备(设施)需回撤升井,回交单位需填写机电
设备(设施)回撤申请单(见附单),要注明设备名称、规格型号、设备
编号、数量(要求分项填写,篇幅不够可另附页),写清设备原使用地点、
回撤地点及委派的设备回撤负责人,回撤原因及设备状况要进行详细描述,
申请单经单位主要负责人签字并加盖单位公章后,一式两份报至机电处。
2、机电处在接收到申请单之后,第一时间组织核实签批,确定设备
第 2 页第 2 页
设备(设施)发放领用、回撤交接管理制度(含表、表)
是否需要回撤,确需回撤的,审核签字后一份转交申请单位,一份留存。
3、回交单位在接到机电处签批的申请单之后,必须由回撤负责人组
织在 24 小时内交到指定地点并通知机电处组织验收。
4、机电处负责组织对回撤的设备详细检查验收,并在交接单填写验
收情况,经交接单位负责人签字,一式两份,转交设备回交单位及留存各
一份,合并归档,同时进行设备台账的调整,完成设备回交闭合。
5、回撤设备的装车原则上使用叉车或平板车,不得与矸石物料混装,
严禁野蛮装卸。
6、所有回交机电设备(设施)应保持清洁卫生,机体表面不得有淤
泥、水泥块等块状物质。
三、监督考核
1、领用设备不按要求填写申请单或存在单位负责人无签字、代签字
现象的,每次扣单位绩效考核 0.2 分。
2、设备下井人员不携带申请单组织设备下井的,井口把钩
文档评论(0)