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裕民县党员干部现代远程教育管理中心主任职责: (鲁飞)
1、根据县委、县政府的部署和上级组织部门的要求,制定实施
全县远程教育工作规划。
2、负责全县远程教育终端接收站点建设、管理、维护等工作。
3、负责制定全县远程教育教学实施计划,搞好全县远程教育的
教学组织、播放收看和管理工作,组织开展各类主题活动。
4、按照地委组织部远教中心的要求,做好有关远程教育课件的
征集、制作工作。
5、负责全县乡(场)镇远程教育专干队伍、站点操作员队伍、
技术保障队伍以及教学辅导队伍建设工作, 按照分级负责、 分层
培训的原则,搞好业务培训。
6、负责全县远程教育经费的管理、使用、监督。
7、负责全县电教网点建设,并指导各网点开展教学活动。
8、承担上级远程教育机构下达的其它任务。
裕民县党员干部现代远程教育管理中心岗位职责: (姜恒冰)
1、配合中心主任做好全县远程教育终端接收站点的建设、 管理、
维护等工作。
2、配合中心主任做好全县远程教育教学实施计划,全县远程教
育的教学组织、播放收看和管理工作。
3、配合中心主任做好有关远程教育课件的征集、制作工作。
4、负责全县远程教育工作的档案管理和信息收集、汇总及反馈
工作。
5、负责裕民县党建网的建设、管理和信息发布工作;塔城地区
小白杨网的信息上传工作。
6、配合中心主任做好全县电教网点建设工作,并指导各网点开
展教学活动。
裕民县委组织部干部电教办主任职责(李继光)
1、 组织制定党员电化教育工作计划、实施方案,并组织实施。
2、 知道电教网络建设、设备配置和维修以及管理,人员培训,
党员电教片的引进下发和播放、收看等工作。
3、 指导党员电教片的拍摄制作。
4、 负责电教办公室的管理工作。
5、 协助远程办主任做好远程教育管理中心日常工作及远程教
育网络建设、设备维修、人员培训、基层站点的设备管理
和播放收看工作。
完成部领导交办的其他工作。 合同管理制度
卫生管理制度
1 总则
1.1 为了加强公司的环境卫生管理,创造一个整洁、文明、温馨的购物、办公环境,根据《公共场所卫生管理条例》的要求,特制定本制度。
1.2 集团公司的卫生管理部门设在企管部,并负责将集团公司的卫生区域详细划分到各部室,各分公司所辖区域卫生由分公司客服部负责划分,确保无遗漏。
2 卫生标准
2.1 室内卫生标准
2.1.1 地面、墙面:无灰尘、无纸屑、无痰迹、无泡泡糖等粘合物、无积水,墙角无灰吊、无蜘蛛网。
2.1.2 门、窗、玻璃、镜子、柱子、电梯、楼梯、灯具等,做到明亮、无灰尘、无污迹、无粘合物,特别是玻璃,要求两面明亮。
2.1.3 柜台、货架:清洁干净,货架、柜台底层及周围无乱堆乱放现象、无灰尘、无粘合物,货架顶部、背部和底部干净,不存放杂物和私人物品。
2.1.4 购物车(筐)、直接接触食品的售货工具(包括刀、叉等) :做到内外洁净,无污垢和粘合物等。购物车(筐)要求每天营业前简单清理,周五全面清理消毒;售货工具要求每天消毒,并做好记录。
2.1.5 商品及包装:商品及外包装清洁无灰尘(外包装破损的或破旧的不得陈列)。
2.1.6 收款台、服务台、办公橱、存包柜:保持清洁、无灰尘,台面和侧面无灰尘、无灰吊和蜘蛛网。桌面上不得乱贴、乱画、乱堆放物品,用具摆放有序且干净,除当班的购物小票收款联外,其它单据不得存放在桌面上。
2.1.7 垃圾桶:桶内外干净,要求营业时间随时清理,不得溢出,每天下班前彻底清理,不得留有垃圾过夜。
2.1.8 窗帘:定期进行清理,要求干净、无污渍。
2.1.9 吊饰:屋顶的吊饰要求无灰尘、无蜘蛛网,短期内不适用的吊饰及时清理彻底。
2.1.10 内、外仓库:半年彻底清理一次,无垃圾、无积尘、无蜘蛛网等。
2.1.11 室内其他附属物及工作用具均以整洁为准,要求无灰尘、无粘合物等污垢。
2.2 室外卫生标准
2.2.1 门前卫生:地面每天班前清理,平时每一小时清理一次,每周四营业结束后有条件的用水冲洗地面(冬季可根据情况适当清理) ,墙面干净且无乱贴乱画。
2.2.2 院落卫生:院内地面卫生全天保洁,果皮箱、消防器械、护栏及配电箱等设施每周清理干净。垃圾池周边卫生清理彻底,不得有垃圾溢出。
2.2.3 绿化区卫生:做到无杂物、无纸屑、无塑料袋等垃圾。
3 清理程序
3.1 室内和门前院落等区域卫生: 每天营业前提前 10 分钟把所管辖区域内卫生清理完毕,营业期间随时保洁。下班后 5-10 分钟清理桌面及卫生区域。
3.2 绿化区卫生:每周彻底清理一遍,随时保持清洁无垃圾。
4 管理考核
4.1 实行百分制考核,每月一次(四个分公司由客服部分别考核、集团职能部室由企管部统一考核)。不符合卫生标准的,超市内每处扣 0.5 分,超市外每处扣 1 分。
4.2 集团坚持定期检查和不定期
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