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创建文明工地实施措施
一、工程概况:
本工程总建筑面积为132201.48㎡,地上建筑面积96115.21㎡,地下建筑面积36086.27㎡。
二、安全目标
(1)杜绝死亡事故,杜绝机械伤害事故,火灾以及集体中暑、中毒事故。杜绝因工重伤事故,年轻伤频率控制在3‰以下。
(2)粉尘、污水、噪声达到城市管理要求;
(3)没有业主、社会相关方和员工的重大投诉;
(4)施工现场安全检查达到JGJ 59—2011合格以上标准。
三、文明施工目标:
杜绝经济损失30万元以上的环境责任事故。企业综合能耗不超过0.192吨标准煤/万元产值。污水、噪声排放达标,沙土覆盖率达到100%、固体废弃物以及有毒有害废弃物无害化处理率达到100%、现场消防设施、器材达标率100%。认真执行ISO14001环境管理体系文件和天津市关于建筑工程施工的各项管理规定,创建“天津市文明工地”。
四、执行标准:
严格执行《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程施工现场管理条例》、《建筑施工安全检查标准》、《天津市建设工程文明施工管理规定》、《天津市大气污染防治条例》、《环境管理体系标准汇编》GB/T2004-ISO14000、《关于继续开展建设工程文明施工评比活动的通知》津建协字(2006)第7号文件等。
五、组织与管理制度:
(一)、安全生产管理体系
组织机构图(附组织机构图)
组 织 机 构 图
机电负责物资负责商务经理技术总工政工员安全总监生产经理 项目经理 陆文登安全总监质量总监张振兴
机电负责
物资负责
商务经理
技术总工
政工员
安全总监
生产经理
项目经理
陆文登
安全总监
质量总监
张振兴
(二)、安全生产责任制
为了明确项目各级人员的安全责任,提高项目部安全施工管理水平,项目于各管理人员签订安全生产责任制。
(三)、安全管理相关制度
1、安全检查制度
项目部每周四组织一次由项目部、分包单位安全生产领导小组成员参加的文明安全施工综合检查,项目经理每月至少带队检查一次。
2、安全技术交底制度
单位工程开工前,由项目总工对项目管理人员进行技术交底,技术交底的同时进行安全技术交底。
分部(分项)工程开工前,工长在对劳务队安排分项工程施工任务的同时,对劳务队进行书面的安全技术交底。安全技术交底必须针对分项工程特点有重点的胶带注意事项。
3、安全培训制度
所有进场人员必须经过不少于50学时的“三级安全教育”经考试合格后,方可进行相应的施工作业。项目每周结合生产情况、季节气候特点,由项目安全员、工长组织对劳务队进行一次安全教育;机电共长每半月对特种作业人员进行一次安全教育;生产班组进行每天一次班前安全教育。
六、绿色施工
我项目实施优质、高速、安全、文明、低耗等绿色施工,运用ISO14000和ISO18000管理体系,在保证质量、安全等基本要求的前提下,通过科学管理和技术进步,最大限度的节约资源与减少对环境负面影响的施工活动——应用绿色施工的新技术、新设备、新材料与新工艺,实现四节一环保(节能、节地、节水、节材和环境保护)。
绿色施工组织结构及职责
项目经理为绿色施工第一责任人,负责绿色施工的组织实施及目标实现,并指定绿色施工管理人员和监督人员,在施工过程中实时监控,做好绿色施工。绿色施工人员组织机构如下:
项目经理:
项目经理:
安全总监:技术总工:
安全总监:
技术总工:
商务经理:生产经理:
商务经理:
生产经理:
安 装 部: 机 电 部:
安 装 部:
机 电 部:
物 资 部:安 全 部: 商 务 部: 后 勤 部: 质 量 部:试 验 员: 资 料 员: 技 术 部: 工 程 部:
物 资 部:
安 全 部:
商 务 部:
后 勤 部:
质 量 部:
试 验 员:
资 料 员:
技 术 部:
工 程 部:
北京劳务慈欣劳务
北京劳务
慈欣劳务
施 工 员、安 全 员施 工 员、安 全 员
施 工 员、安 全 员
施 工 员、安 全 员
班组班组
班组
班组
组织管理职责:
1、项目经理:负责各分包单位之间的统筹与协调,全面落实绿色施工的管理工作,建立项目责任制,确定目标和指标,负责资源提供;
2、项目总工:编制绿色施工方案,制定项目绿色施工技术措施,执行绿色施工导则和标准;
3、生产经理:组织相关人员按绿色施工责任要求进行实施,并进行自查讲评、落实改进措施;
4、安全总监:负责人员安全及防护措施;
5、商务经理:编制施工预算和指标测算,按月工作量报表统计,进行施工预算与实耗量对比分析;
6、材料负责:对进场材料验收和数量核对,建立原材料进场和耗用台帐,逐月和分阶段统计消耗
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