农村信用社心得体会.docx

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农村信用社心得体会 篇一:信用社新员工心得体会 成长 时光荏苒,不知不觉,来到越西参加信合工作已经一年。 起初惊艳的清秀山水,陌生的人来人往,已然熟悉,新的工 作环境,新的单位同事,也已经融入,这一切的一切,都在 潜移默化中改变着我,并慢慢成为习惯。 “我是一名信合人了”,现在的我常常这样提醒自己。 一年了,我已经从一个稚嫩的大学生成长成为了一名正在飞 速发展的现代化农信社的员工。这一年,领导的不倦教诲, 同事的言传身教,朋友的热心帮助,使我在快速的成长。那 么,一年了,领导会问“你,领悟了什么?” ,同事会问“你, 学会了什么?” ,父母长辈朋友会问“你,改变了些什么?” 《论语》曰:吾日三省吾身。我自己也会不停问自己: “我, 除了年龄,还有什么在成长 ?” 有人说:“位不在高,爱岗则名;资不在深,敬业就行。’ 所谓“爱岗”就是热爱本职工作,所谓的“敬业”就是忠于 职守,尽心尽责。爱岗敬业是金融职业道德的基础,表现为 对事业的责任心。责任心促成员工热忱地、 自觉地投入工作。 具有责任心的员工不需要强制,不需要责难,甚至不需要监 督。他们将金融工作内化为自身需要,把职业的责任升华为 博大的爱心,于平凡中创造奇迹。 马克思曾经指出:“作为一个确定的人,现实的人,你 就有规定,就有使命,至于你是否意识到这一点,那是无所 谓的。”每一个人都生活在单位这个集体中,是现实的 人。虽然每一个人在不同的工作中扮演不同的角色,但是单 位对每一个人都有“规定”,有“使命”,有“任务”,其 中最主要的内容,就是应尽的责任。俗话说,没有规矩不成 方园,规矩于各行各业的劳动特点,无论成文的,还是不成 文的,对各行各业的从业人员都具有规范和约束的功能。 责任心就是单位对员工行为的规范和要求。在一个单位 上工作,不仅有向他人和单位索取的权利,还有向他人和单 位付出的义务。事实上,权利和义务是相互依存的。当你得 到某种权利的时候,就必须承担某种义务和责任。责任心不 仅对企业很重要,同样地,对于一个国家则更为重要。如果 一个国家的国民,连最起码的对自己行为负责的责任心都没 有,那就更谈不上什么文明了。责任心有着重要的意义:它 不仅会影响个人,也会影响国家。所以说一个人如果没有责 任心,工作懒散,见异思迁,不履行职责,就会失去人们的 信任,就会走上犯罪的道路,就更谈不上有所成就。因此我 们说责任心是个人必备的道德修养,是促使我们进步的动 力。 责任心还是一种主动积极的态度。是每一个员工对自己 从事的工作、相处的他人的一种情感体验。一个富有责任心 的员工能以积极的态度处理权利与义务、索取与奉献、个人 与他人的关系。他能始终保持主动的进取精神,对工作、 对自己的工作具有激情和热忱,总是朝气蓬勃,不断向 上。领导在时努力工作,领导不在时仍然勤奋;独自工作时 兢兢业业,集体工作时依然勤勤恳恳; 有荣誉的工作愿意做, 没有荣誉的工作也争着做…… .在劳动过程中,表现出积极 主动的态度处处体现出主人翁的责任感,把责任心变成自己 宝贵的精神财富。 正由于责任心是对所有员工的基本要求,无论你是否愿 意,也无论你是否意识到,责任心无时无刻都伴随着你,表 现着你。我是农村信用社平凡的一分子,我要求自己爱岗敬 业,认真严肃对待自己的职业, 忠于自己的事业,勤奋工作, 深思慎行,将责任心融化于血液, 荡漾于情感,体现于行动, 伴随于身边,有一分热,发一分光。 这是我工作的第一年,也是我的成长史中第一个“信合 年”,伴着发展的信合,担着肩负的责任,我,一路成长。 篇二:农村信用社职员工作体会 农村信用社职员工作体会 在那个满眼金黄的收获季节,22岁的我如愿的走进了辽 宁省农村信用社的大门,对于我来说,农信的一切是那样的 新奇与陌生,曾以为是天之骄子的我,却在面对纷繁复杂的 工作环境和形形色色的业务对象之下,显得无所适从。慢慢 的,在老农信人热情而又朴实的言传身教之下,我尽快的熟 悉了业务,逐渐的溶入了角色,同时,也学会了该如何做事, 怎样做人。 我目前的工作岗位是前台储蓄人员,作为储蓄岗位的一 线员工,我的一言一行都代表着农信的形象,在工作中,我 始终以“客户满意,业务发展”为目标,做到来有迎声,问 有答声,走有送声,让每个顾客都高兴而来,满意而归。在 主任的关心和同事帮助下,我不断的提高了自己的业务技 能,能够按照正确的储蓄业务操作规程办事。同时,把最方 便最可行的方法用在业务操作上,一切以客户需要为主。在 与客户沟通中,了解客户的需求,为客户解决所需。遇到蛮 不讲理的客户,也去包容和理解她。一年来,我始终严格恪 守着各项政策法规,认真履行岗位职责。在办理储蓄业务时, 认真落实“实名制”规定;做好大额及相关证件等登记;在 收付现金时,真正做到唱收唱付;在遇到连存款凭条都不会 填写的

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