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某建筑设计院岗位职责分工详解院长职责全面管理主持公司的科研设计经营管理工作及领导阶层会议工作确保公司的运行符合顾客与法律法规的要求提升企业的核心竞争力企业信誉和品牌价值参与拟定中长期发展规划组织拟定年度计划负责年度计划的实施完成主持制定公司的质量方针和质量目标批准质量手册负责组织对质量管理体系进行策划以满足质量经济等各项目标以及标准的要求组织对企业运行状况进行有效的测量与评估根据评估的结果组织改进组织对质量管理体系中组织结构与资源配置的有关过程的适宜性进行测量分析并提出改进措施与建议拟定公司的基
某建筑设计院岗位职责分工详解
院长职责
全面管理
主持公司的科研、设计、经营、管理工作及领导阶层会议工作。
确保公司的运行符合顾客与法律法规的要求，提升企业的核心竞争力、企业信誉和品牌价值。
参与拟定中长期发展规划，组织拟定年度计划。负责年度计划的实施完成。
主持制定公司的质量方针和质量目标，批准《质量手册》 。
负责组织对质量管理体系进行策划，以满足质量、经济等各项目标以及标准的要求。
组织对企业运行状况进行有效的测量与评估，根据评估的结果组织改进。
组织对质量管理体系中组织结构与资源配置的有关过程的适宜性进行测量分析，并提出改进措施与建 议。
拟定公司的基本管理模式和管理制度。
批准制定公
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