培训学校前台老师聘用协议书.pdfVIP

精品文档 前台老师聘用协议 甲方（聘用单位） ： 乙方（受聘人）基本资料： 姓 名： 学 历： 毕业学校： 所学专业： 毕业时间： 联系电话： 甲、乙双方在平等自愿、 协商一致的基础上， 就乙方在甲方工作的有关 事宜达成如下协议，以共同遵守。 第一条 聘用期限 聘用期间自 年 月 日起至 年 月 日止。其 中 年 月 日起至 年 月 日为试用期。 第二条 聘用岗位 甲方根据公司的实际情况和乙方的专业、特长等，安排乙方在 前台 老师 岗位进行实习。 工作期间， 甲方可根据实际情况调整乙方的工作岗 位。 第三条 薪资待遇 （一）试用期间， 甲方每月向乙方发放 元基本工资， 元/ 天工 作津贴。其中前 30 天为培训期，培训期离职者不发基本工资和工作津贴。 （二）通过试用期转正后， 甲方每月向乙方发放 元基本工资， 元 / 天工作津贴。 第四条 聘用管理 （一）甲方为乙方提供工作场地及相关工作条件。 （二）试用期间， 甲方指定专人负责乙方的培训指导； 试用期满后，甲 方应对乙方的试用表现作出客观鉴定。 （三）聘用期间乙方的义务： 1、遵守国家的法律法规和学校的规章制度。 2、遵守甲方的劳动纪律及操作规程， 如有违反而造成甲方损失的， 甲 方有权向乙方进行追偿。 3、为保证合同顺利有效执行，试用期起 6 个月内，甲方每月留存乙方 元津贴，共 元作为保证金。 . 精品文档 第五条 保密约定 乙方保证保守甲方的商业信息、 商业秘密，如有违反而造成甲方损失的， 甲方有权向乙方进行追偿。 第六条 协议终止与解除 （一）聘用期间如因乙方个人原因不能胜任甲方工作， 甲方有权提前解 除本聘用协议，提前结束乙方在甲方的工作。 （二）聘用期间乙方如违反本协议第四条第三款、 第五条的约定， 甲方 有权即时解除本聘用协议。 （三）乙方需提前解除本协议的，需提前 30 天书面通知甲方，并做好 工作交接手续。否则甲方有权扣罚保证金作为赔偿。 第七条 其它约定事项 1、 ; 2、 ; 3、 。 第八条 法律效力 本协议经甲、乙双