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2019年教学任职事务计划范文 　　XX年教学任职事务计划范文(一) 　　体育教学任职事务计划范文 　　在开始任职事务的时候，提前作个任职事务计划就能让自己的任职事务效果事倍功半。不过已经开始任职事务了也没事，现在可以依照已经任职事务了的缺陷来安排任职事务计划。以下会是由查字典范文大全为大家整理的体育教学任职事务计划，希望对你有帮助，如果你喜欢，请继续关注查字典范文大全。 　　一、学生基础情况分析：(对学生基础知识、基础技能、能力智力及学习兴趣、学习态度等状况的分析) 　　通过高之中两年的体育教学演练，学生知道科学锻炼的基础原理，能够按计划进行体育锻炼，大部分同学都能够按兴趣选一至两个项目进行锻炼，而且掌握了所选项目标基础技术，有部分同学已达到较高的水平。 　　二、本学年教学目标：(按知识目标、能力目标和情感目标分项填写) 　　知识目标：学会一两种我国传统养生保健方法，了解体育活动对预防和消除心理障碍的作用，应用简单的方法测试自己的体能，按兴趣新选一个或按上学期的项目进行演练。 　　能力目标：增强学生自我锻炼能力和创新能力，增强学生团队合作与社会适应能力。 　　情感目标：发展良好的心理素质，培养顽强的意志，勇于克服困难的品质，增强自信，感受交往、合作与竞争，培养创新能力及团队精神。 　　三、关键教学措施：(可就优化课堂教学，开展教学改革试验，调动学生积极性，抓好形成质量诸环节，面向全体学生，培优和辅导后进生等方面，结合实际，订出具体措施) 　　1、激励学生主动学习，为学生创设探索的空间、 　　2、多形势，多手段引导学生活动，吸引学生积极参与。 　　3、分层次培养，让每个学生都能在原有水平上得到提升 　　4、设置一定的难度和困难情境，培养学生勇敢、不怕困难、意志坚强的优良品质。 　　5、场地器材巧妙设计，自编自制体育器械。 　　6、对于年级体育报考的学生,按照高考大纲要求,依照其人员实际情况制定一系列 的演练计划，辅导其演练为高考作好准备 　　XX年教学任职事务计划范文(二) 　　教学教研任职事务计划范文 　　一、指导思维 　　本学期校园教学教研任职事务，以县教导局、县教研室、片区督导站任职事务要点为指导，以强化常规教学管理、提升教导教学质量为之中心，以服务教学、服务师生为出发点，坚持依法治教，努力提升教师的业务能力，切实转变教风、学风，积极稳妥地推进素质教导。 　　二、任职事务要点 　　1、坚持深入开展教导教学常规检查、监督、指导。 　　2、加强学风建设与学法指导，建设良好学习、教学氛围。 　　3、坚持校本研修活动和课题研究活动。 　　4、开展多种形式的教学主题活动，促进学生全盘发展。 　　三、任职事务措施 　　(一)坚持落实教导方针，班子落实责任目标 　　1、全盘贯彻党的教导方针，严格执行课程计划。开齐课程，开足课时，严格按课表行课，任何教师不得随意挤占音乐、美术、体育、信息技术和生命生命与安全的课程时间，没经过教导处或校园行政值周同意不得随意调课换课。 　　2、领导班子成员分包年级，落实责任目标。李立飞校长负责四五年级，工会主席孙永明负责一二三年级，教导主任谢光林定点负责六年级。各班子成员坚持蹲班蹲点指导班级。 　　3、实行班子成员包毕业班各科教学质量责任制。李立飞校长负责语文、思品学科，孙永明负责英语学科，谢光林负责数学、科学学科。 　　(二)严抓教学常规管理，不断提升课堂质量 　　1、规范常规备课要求：常规备课作好四个“坚持”，即坚持提前两天备课(教师要坚持至少提前两天备好课);坚持结合实际备课(教师要结合本班实际和教师人员特性设计切实可行，易教易学的教案);坚持备课要素齐全(教师备课要素要齐全规范，教学内容、目标、重难点、过程、作业设计、板书设计、教学反思等要素要全，教学反思一周一次);坚持作业分层设计(教师要合理的将班级学生按照本学科分成a、b、c三个组，a组为优等生1/5左右，b组为之中等生3/5左右，c组为学困生1/5左右，在设置和布置作业时候要分层设计和布置，切实改变作业拖拉的现象)。50岁以上的教师备简案，其余教师备详案。 　　2、严把作业的质量关：作业的设计、布置、批改，力求作到“四精四必”，即“精选、精练、精批、精讲”和“有发必收、有收必批、有批必评、有错必纠”。严格控制作业量及作业时间，减轻学生过重的课业负担，调动学习积极性。作业批改要及时、认真、细致、规范，不允许错批、漏批、学生代批的现象发生。对学困生的作业要尽量作到面批面改，及时辅导，以增强学习信心，提升学习成绩。 　　3、坚持教学常规一月一查一通报制度。教学常规坚持普查(教研组活动时间完成)与抽查(班子成员随机抽查)相结合，采用看(看教师、学生的书面材料)、听(推门听课)、问(问学生对老师的意见，家长对老师的意见)等多种检查方式，对教师的教学常