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- 2021-02-23 发布于天津
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中小学教师参与学校管理的现状与对策传统教育观念中教师的任务仅仅为传道授业解惑学校管理只是少数领导者的事情而广大教师都属于被管理对象后来在工业管理中出现了雇员参与决策的现象随后这种管理方式被迁移到教育系统中来教师参与学校管理被逐步重视起来一中小学教师参与学校管理的现状分析教师参与学校管理是指不仅把教师当作管理对象更应该把他们作为管理的主体使他们由被动接受管理转为主动参与管理这种管理方式一方面增强了学校管理决策的民主性和科学性另一方面也增强了教师的责任感激发他们的主动性和创造性使他们充分意识到自己就
中小学教师参与学校管理的现状与对策
传统教育观念中,教师的任务仅仅为传道、授业、解惑, 学校管理只是少数领导者的事情,而广大教师都属于被管理对 象。后来,在工业管理中出现了雇员参与决策的现象,随后这种 管理方式被迁移到教育系统中来, 教师参与学校管理被逐步重视 起来。
一、中小学教师参与学校管理的现状分析
教师参与学校管理, 是指不仅把教师当作管理对象, 更应该 把他们作为管理的主体, 使他们由被动接受管理转为主动参与管 理。这种管理方式, 一方面增强了学校管理决策的民主性和科学 性;另一方面,也增强了教师的责任感,激发他们的主动性和创 造性,使他们充分意识到自己就是办学的主体, 树立“校兴我
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