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金山小学
教师队伍建设制度及激励机制
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指导思想:
注重教师队伍的建设,把打造一支过硬的教师队伍作为学校办学的根本。“踏实做事,真实做人”是我们的校训,教书是做人的工作,教师面对的是刚刚张开稚嫩的眼睛或刚刚在人生道路上试图迈步的青少年。我们将不断加强教师队伍建设制度与措施的完善,使学校迈上新的台阶。
一、制度:
1、树立正确的人生观、价值观和世界观。
2、加强教师的师德修养和综合素质的提高,形成“敬业爱生,明礼诚信,平等合作,勤劳乐教,廉洁奉献,务实创新”的师德风尚。
3、加强政治、业务学习,树立良好的学风和教风,以人民满意的教育。
4、坚持“三个结
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