《劳动法》复习资料.docxVIP

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A. 参加劳动政策的研究、制定B. 代表职工协 A. 参加劳动政策的研究、制定 B. 代表职工协 D. 代表发生劳 劳动争议仲裁执行因撤销劳动争议仲裁裁决而中 劳动法》复习资料 一、单选题 某银行与清洁公司签订了关于清洁服务的协议,有一 名清洁工在保洁工作中不慎摔倒骨折,关于承担责任的 主体,下列选项正确的是 ( B ) 银行 B.某清洁公司 C.该清洁工 D. 政府 劳动合同依法被确认无效,给对方造成损害的, ( B )应当承担赔偿责任。 用人单位 B .有过错的一方 C .劳动者 D.工会 根据目前相关法律规定,下列情形中不可以实行缩短 工作时间的人员是 ( D ) 哺乳期女工 B. 从事矿山井下作业人员 C. 未 成年工 D. 销售人员 ( B ),用人单位可以解除劳动合同。 劳动者患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部 分丧失劳动能力的 劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从 事原工作或者不能从事由用人单位另行安排的工作 的 女职工在孕期、产期、哺乳期内的 劳动者患病或者负伤,在规定的医疗期内的 下列选项中不属于工会在代表职工利益和维护职工 合法权益方面的权利和义务的是 ( A ) 商签订集体合同 C. 参加劳动争议的调解和仲裁 动争议的职工提起仲裁 在试用期间不符合录用条件的( A )。 用人单位可以解除劳动合同 用人单位可以解除劳动合同,但应当提前 5天通知 劳动者本人 用人单位可以解除劳动合同,但应当提前 10天通知 劳动者本人 用人单位可以解除劳动合同,但应当提前 30天通知 劳动者本人 下列选项中,用人单位不能单方解除劳动合同的是 ( D ) 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件 劳动者患病,规定的医疗期结束 职工协商代表在与企业进行集体协商期间,因其严重 失职对企业利益造成重大损害 基层工会专职主席在任职期间无严重过失或没有达 到法定退休年龄的 劳动者有下列行为却不应承担劳动法律责任的是 ( C ) 由于劳动者原因订立的无效合同,对用人单位造成 损害的 劳动者违法解除劳动合同造成用人单位损失的 退休返聘人员拒绝与用人单位签订书面劳动合同 的 劳动者违反服务期约定的 下列社会关系不属于我国劳动法调整范围的是 ( C ) 民办非企业单位的劳动关系 国家机关与所用工勤人员之间的劳动关系 参照公务员管理的事业单位的工作人员的劳动关系 律师事务所与其劳动者的劳动关系 下列关于劳动争议仲裁与诉讼之间衔接的表述错误 的是 ( C ) 撤销劳动争议仲裁裁决与同案劳动争议诉讼不能 并行 劳动行政部门.劳动监察机构劳动争议仲裁达成调解协议生效后,当事人不得起 劳动行政部门 .劳动监察机构 诉 劳动争议当事人申请先予执行,由人民法院裁定并 执行 下列关于劳动争 议仲裁 时效 的表述错误的 是 ( D ) 劳动争议申请仲裁的时效期间为 1 年 劳动争议仲裁时效实行时效中断和中止的规定 劳动争议是否超过仲裁时效,人民法院应当依职权 主动审查 仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利 被侵害之日起计算 根据我国《劳动法》等相关法律法规,下列关于工 资支付的说法中,错误的是 ( C ) 工资每月至少支付一次 用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个 人的工资清单 法定休假日安排劳动者工作的,用人单位可以安排 补休而不支付加班工资 用人单位在解除劳动合同时应一次付清劳动者工 资 下列选项中,不属于劳动者享有的劳动安全卫生保 护权利的是 ( D ) A. 定期健康检查权 B. 紧急情况下的停止作 业和紧急撤离权 C. 危险因素知情权 D. 定期疗养权 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起 ( B ) 内未提出异议的,集体合同即行生效。 A.十日 B .十五日 C .三十日 D .五 日 对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由 D )或者人民法院确认。 C.劳动争议调解委员会 D .劳动争议仲裁机构 二、多选题 下 列 选 项 不 能 纳 入 劳 动 法 调 整 范 围 的 是 ( AC ) A. 农村村民的联产承包关系 B. 劳务派遣关 系 C.家庭成员基于共同劳动的社会关系 D.个体工商 户聘请帮工 根据法律规定,下列可以不受法律规定的延长工作时 间长度限制的是 ( ABC ) 交通运输线路发生故障,影响生产和公众利益,必须 及时抢修的 为完成国防紧急任务的 发生自然灾害,威胁劳动者生命健康和财产安全,需 要紧急处理的 商业企业在旺季完成生产任务需要 根据我国《就业促进法》的规定,我国促进就业的方 针是 ( ABD ) A. 劳动者自主择业 B. 市场调节就业 C. 政府引导就业 D. 政府促进就业 4.2011 年 5 月许某入职后单位为其缴纳了工伤保险, 同 年 8 月许某在工作中受伤,被认定为工伤,下列费用中 应

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