2021年度5月助理人力资源管理师.docVIP

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  • 2021-03-24 发布于江苏
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5月助理人力资源管理师(国家职业资格三级)考试试卷-理论试题 5月助理人力资源管理师(国家职业资格三级)考试真题-理论 5月人力资源和社会保障部 国家职业资格全国统一鉴定 职 业:公司人力资源管理师 等 级:国家职业资格三级 卷 册 一:职业道德 理论知识 一、职业道德基本理论与知识某些 答题指引:   ◆该某些均为选取题.每题均有四个各选项,其中单项选取题只有一种选项是对的多项选取题有两个或两个以上选项是对的。   ◆请依照题意内容和规定答题,并在答题卡上将所选答案相应字母涂黑。   ◆错选、少选、多选,则该题均不得分。 (一)单项选取题(第1~8题) 1、关于道德说法中,对的是( )。 (A)道德内含着一种重要精神力量 (B)道德是尊长对晚辈、下属进行有效管理规定 (C)道德不是“我”规定。而是社会外加于“我”规范 (D)道德是无助者呼唤 2、与法律比较,道德( )。 (A)比法律产生得时间晚 (B)比法律合用范畴广 (C)比法律社会影响力小 (D)比法律模糊 3、在中华人民共和国老式道德中.所谓“礼之用,和为贵”意思是( )。 (A)扎法运用,要把求得一团和气作为重点 (B)道德主线目在于增进团结 (C)讲文明礼貌 (D)以礼特人,增进和谐相处 4、公司文化勉励功能体当前( )。 (A)刺激人们物质欲望,挖掘员工潜能 (B)通过引导人们追求个人荣誉,增进公司发展 (C)通

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