园林技术专业人才培养与就业.docVIP

—、岗位分析 中、低端园林设计职位，包括园林小项H设计、园林各类图纸绘制、 园林模型制作等。 园林工程施工过程屮的小、低职位，包括园林工程投标、园林工程概 预算、园林工程施工一线管理、园林工程一线监理等。 园林物业管理屮的屮、低职位，包括园林植物牛产一线技术管理、园 林植物养护一线技术管理、插花与花艺设计等。 高级职位?园林设计总监 高级职位 ?园林设计总监 ?园林设计师 职业目标 中、低端职位 ?专业负责人 ?绘图员 ?模型技术员 定 位 高级职位 高级职位 ?项目经理 ?营销策划 ?监理工程师 ?养护技术总工 ?花艺师 中、低职位 ?项目专项负责人 中、低职位 ?施工技术员 ?生产技术主管 ?材料员 ?养护技术上管 ?项目监理师助了7 ?插花员 J 图1 城市园林专业职业目标定位 二、职业能力 岗位描述 我们详细分析了专业各个岗位的职业能力及素质要求，具体见表1所示。 表1城市园林专业岗位对人才知识、技能和素质要求 序 号 工作 岗位 岗位描述 职业能力要求及素质 1 园林 景观 设计 人员 在园林、建筑、 规划等企事业单 位从事园林景观 设计工作；物业 管理公司、花卉 租售公司从事环 境改造设计、展 会植物布景设计 等；负责与园林 施T企业、设计 单位沟通协调。 熟悉景观设计相关规范； 会踏勘现场、搜集资料、善于了解业主要求，并能根据环境功能、投资情况、 地方特点和人文要