财务会计职工薪酬内容职工薪酬内容.pptxVIP

任务三 应付职工薪酬 一、职工薪酬的内容;一、职工薪酬的内容 职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。 职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。;　企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工福利。 【提示】这里的“职工”是指与企业订立劳动合同的所有人员，含全职、兼职和临时职工，也包括虽未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的人员。未与企业订立劳动合同或未由其正式任命，但向企业所提供服务与职工所提供服务类似的人员，也属于职工的范畴，包括通过企业与劳务中介公司签订用工合同而向企业提供服务的人员。; ; 　　 ; 　　 ; 　　 ;【训练3-3-1：判断题】企业提前解除与职工签订的劳动合同而给予职工的补偿金额，应确认为应付职工薪酬。（　） 【正确答案】√;【训练3-3-3：多选题】下列各项中，企业应通过“应付职工薪酬”科目核算的有（　）。 A.支付给职工的生活困难补助 　B.为职工缴存的养老保险费 C.为职工支付的业务培训费用 D.支付为企业高管人员提供免费住房的房租 【正确答案】ABCD;小结：;谢谢