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拓展训练达芬奇游戏 　　此拓展训练项目通过演绎一个变化的市场情景，从信息收集，到科学决策，到坚决执行，从上至下考验一个团队领导者的领导力，也考验着这支团队的执行能力。下面是小编收集整理的拓展训练达芬奇游戏介绍，希望对您有所帮助！　　拓展训练达芬奇游戏　　项目介绍：　　1、把一队分成7个小组，分布在七个不同的位置上。　　2、各团队的队长将到教练处领取任务，传达任务和规则。　　3、每个小组学员将拿到5张拼图，和一张任务书，领到相关物品后，不能说话、不能移动位置、不能传阅任务书。　　4、队长作为观察者在操作区。团队成员将依次前往该区域，按照每一轮任务的不同，将正确的卡片按顺序翻出，用时最短的团队胜出。　　5、在操作中，不允许任何一个学员说话，只能用肢体语言进行交流，同时也不允许学员离开自己的位置。　　6、操作中，如有学员拼好一副完整的图，将举手示意教练来检查并记分。不得大声呼喊。　　7、教练宣布操作时间到之后，学员方可移动或说话。　　项目意义：　　1、团队中服从的重要性。　　2、团队执行力。　　3、团队高效协作。　　4、团队信任感的建立。　　5、个人在团队理面的定位，发挥自身的优势。　　6、资源的最大化利用，真正达到双赢。　　7、复杂问题简单化。　　8、资源的重组，给企业或个人带来的效益。　　拓展训练的意义　　1、个人心理训练　　拓展训练是一