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第三章 营销计划的制定与管理 第一节 年度营销计划的内容 第一节 年度营销计划的内容 第二节 年度营销计划的基础和保障 第三节 年度营销计划制定过程中的问题 第四节 营销计划的有效执行 第五节 销售计划管理 * 第二节 年度营销计划的基础和保障 第三节 年度营销计划制定中的问题 第四节 营销计划的有效执行 第五节 销售计划管理 年度营销工作总结 1 年度营销形势分析及预测 2 年度营销整体策略 3 年度营销实施计划 4 年度营销计划的财务分析 5 一、年度营销工作总结 年 度 营 销 工 作 总 结 1.销售业绩的回顾及分析 2.费用投入的回顾及分析 3.产品的销售回顾及分析 4.内部管理运作的回顾及分析 5.上年度营销计划主要内容的执行情况 6.存在的问题描述及分析 二、年度营销形势分析及预测 1.宏观经营环境分析:GDP的增长、金融政策的宏观调控、国家刺激消费增长的政策、国家鼓励行业发展的政策、失业率和居民收入状况等 2.行业发展趋势分析:市场容量和市场特征 3.产品发展趋势分析:产品内部性质、外部形态和市场表现形式 4.竞争形势分析:对竞争形势的描述以及从整体策略、产品、价格、渠道、促销、费用等各方面对竞争品牌进行直接描述 5.企业发展状况分析(SWOT分析) 三、年度营销整体策略 1.企业的总体发展目标:销售目标、利润目 标、市场占有目标、市场扩张目标和品牌发 展目标。 2.年度营销费用预算:广告制作费、媒体投放 费、宣传品费、业务费、促销费、运输费等 3.整体营销策略思想 4.市场定位策略 5.产品策略:产品类别组合、产品线扩张、产 品线延伸 6.价格策略 7.渠道策略:分销网络建设、分销网络管理、 区域市场管理、分销网络推广 8.促销策略 四、年度营销实施计划 1.营销计划的目标:总体目标和分类目标 2.营销计划的具体方案:产品、价格、渠道、促销 3.营销计划的实施步骤:确定市场拓展的阶段性目标和要求;确定营销计划各部分的实施进度;对不同市场拓展阶段中的各项营销计划方案进行整合;按照市场拓展阶段制定出整个营销计划方案实施各个环节的内容 4.营销计划的实施保障:执行内容的分配;执行效果的考核 5.营销计划的费用分配:营销总费用额和费用率的确定;营销各项目、营销总部和办事处之间、市场拓展各阶段的费用分配比例 五、年度营销计划的财务分析 成本分析 销售分析 盈亏分析 1.年度营销计划该由谁来做 2.制定营销计划前的基础工作 ①一份有效的营销规划的要求 ②如何达到这些要求 ③如何确保市场专业人员可以 做出有效的营销计划 1.缺乏 实效性 2.缺乏 系统性 3.缺乏风险 应对措施 1.缺乏 实效性 9.缺乏 考核性 10.缺乏考虑经 销商年度计划 8.缺乏 总结性 5.缺乏长 期规划性 6.缺乏和其他 部门沟通性 4.缺乏 主次之分 7.缺乏 专业性 营销计划无法落实的原因 1 营销计划有效执行的保障 2 营销计划的分解 3 营销计划的动态调整 4 1.营销计划缺乏制度的保障 2.营销计划执行缺乏绩效考核的约束 3.营销计划缺乏过程管理 4.营销计划执行过程中缺乏整合和协调 5.企业业务流程不合理 6.企业分支机构对区域营销计划缺乏系统性 一、营销计划无法落实的原因 二、营销计划有效执行的保障 制度保障:基础性管理制度、 职能性管理制度 2. 流程保障:围绕营销计划的 关键业务内容优化运作流程; 通过重组业务流程调整部门结构 3. 权限保障 4. 资源保障 三、营销计划的分解 1.营销计划按时间分解:周计划、月计划、 季计划 2.营销计划按区域分解:按省级区域、 地市级区域分解 3.营销计划按阶段分解:市场发展阶段、 销售季节阶段 4.营销计划按项目分解:按营销项目种类、 项目重点分解 5.营销计划按产品分解:按产品类别、产品 销量比例、新老产品分解 6.营销计划按渠道分解:按渠道类别、 渠道性质分解 四、营销计划的动态调整 1. 滚动式营销计划 2. 对市场态势的判断:竞争环境、行业
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