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- 2021-04-15 发布于天津
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2、院长
职位说明书
所属部 门:
职务名称:院 长 直接上级:分管院 长
二级学院
职等:高级经理
编制: 1
直接下属 岗位名称:副院 长、院长助理、教学秘 书、
就业与合作主任、教 师、实训指导师、辅导员等
岗
位
职
责
1、全面负责学院工作,主抓招生、教学、 创收及师资队伍建设,提升学院品 质建设 。按照学院的 总体规划制定本院 发展的长远规划和阶段工作目 标。
2、负责组织 本院人才培养方案、 课程大纲的拟定及实施,实训条件的建 设,探索具有 鲜明特色的高 职人才培养模式和培养机制。
3、负责编制本院专业建设,教学改革,做好重点 专业建设规划,重点打造学院特色 专业 。4、负责审定开课教师名单,组织各教研室主任 进行开新课教师的试讲工作和课堂教学 质量的抽查评估工作。
5、负责组织 完成学院下达的各 项经营 指标 。在独立运 营的情况下,抓好 财务管理,根据学院财务制度和工作的相关要求,在 权限范围内负责本学院经费的合理使用、批准 签字。6、统筹本学院的招生工作安排,保持并 扩大在校生 规模。
7、负责学院创收工作安排, 进行创收任务分解。
8、负责组织 完成本院 师资队伍的建设,做好团队建设工作。按学科 发展和专业建设需要,做好人才 稳定、培养和引 进工作。做好外聘教 师的管理工作和建立外聘人才信息 库。
9、组织本院班子成 员对评奖评优 、学生入党等大型活 动进行
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