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- 2021-05-15 发布于北京
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人力资源管理师考试考前冲刺卷(8)
本卷共分为2大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。
严格遵守考试纪律,维护考试秩序!
一、单项选择题(共25题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)
1.企业各组在部分及各类层级权责结构之间的指挥、服从、监督等规定一般属于企业劳动关系管理制度中的__内容.
A.时间规则B.劳动定员定额规则 C.组织规则D.岗位规范制定规则
参考答案:C
2.以下关于新型组织机构模式的说法错误的是__
A.康采恩属于模拟分权组织结构模式B.多维立体组织是矩阵组织的进一步发展C.子公司与母公司模式中子公司是独立的法人企业D.企业集团是众多企业法人组织共同组成的经济联合体
参考答案:A
3.除了技能培训外,现场培训应当是以__为主,指导为辅。
A.自学、讲授和讨论B.自学、观察和实践C.讲授、讨论和案例分析D.案例分析和实践
参考答案:B[解析] 现场培训的过程是受训者在指导者的指导下进行观察、实践或锻炼,其中指导者的作用很重要。除了技能培训外,现场培训应当是以自学、观察和实践为主,指导为辅。
4.一个通过获取或创造新知识,具有不断开发、适应与变革能力的组织,我们称为__。
A.创新型组织B.学习型组织C.发展型组织D.应变型组织
参考答案:B学习型组织是指一个通过获取或创造新知识,具有不断开发、适应与变革
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