考勤、请销假管理办法.docxVIP

XH03-H13 XH03-H13 XH03-H13 XH03-H13 【密級：口公开 【密級：口公开0内部□秘密】 笫 PAGE #页共18页 【密級：口公开 【密級：口公开0内部□秘密】 笫 PAGE #页共18页 ****公司人力资源管理制度 考勤、请销假管理办法 发布日期：2021年02月10日 实施日期：2021年02月10日 **责任公司人力资源部发布 XH03-H13考勤、请销住制度 XH03-H13 考勤、请销住制度 XH03-H13考勤、请销住制度 XH03-H13 考勤、请销住制度 【密級：口公开 【密級：口公开0内部□秘密】 第 PAGE #页共18页 【密級：口公开 【密級：口公开0内部□秘密】 第 PAGE #页共18页 XH03-H13考勤?请销 XH03-H13 考勤?请销I；制度 【密級：口公开 【密級：口公开0内部□秘密】 第 PAGE #页共18页 修订记录 一版本 生效日期 修订细节 修订人 部门 A0 2016-7-26 第一次发布 *** 人力资源部 A1 2021-5-8 1、 修订了休假审批权限及流程。 2、 修订了婚假、产假、陪产假天数及待遇。 3、 修订了最小休假单位。 4、 修订了迟到、早退、旷工、漏刷卡处罚规定。 *** 人力资源部 A2 2021-2-10 1、 修订了销假流程。 2、 修订了休假审批权限及流程。 3、 修订了加班可用于调休时间的规定。 4、 修订了年假、孕检假、哺乳假最小休假单 位。 *** 人力资源部 第一章总则 第一条目的 为加强劳动纪律，规范考勤、请销假管理，保证正常的工作与生产秩 序，根据国家相关的法律、法规、规定，结合公司实际，特制定本办法。 第二条适用范围 本制度适用于***有限责任公司全体公司员工。 第二章工作时间 第三条 公司实施每周5天8小时工作制。 第四条公司员工上下班时间如下： 上午上班时间8： 10 下午下班时间17:00 （周三下班时间18:00） 午餐+休息时间60分钟 第五条销售、工程技术、技术支持、司机、出差期间的公司员工、 各级管理干部，实行弹性工作时冋制。 第三章考勤与刷卡管理 第六条公司根据公司员工考勤核算工资，公司员工的实际出勤由部 门主管负责管理，人力专员负责考勤监督及考勤数据的釆集。 第七条可不刷卡的公司员工： 1、 副总监级及以上管理干部； 2、 各办事处、各服务站的公司员工； 3、 出差的公司员工。 第八条 可不刷卡的公司员工使用“钉钉”软件签到，要求如下： 1、 每个工作日早、晚上下班时间在“钉钉”软件上各签到一次，即工 作日每天签到两次视为按要求签到； 2、 未签到、只签到一次均视为未按要求签到； 3、 须签到人员如有外出办事或出差，不必返回公司签到，只需于上述 要求时间签到即可； 4、 如工作日请假，可在前一天签到时在签到信息中备注请假信息且必 须同时在0A上填写《异常出勤申请单》。 第九条所有人员请假、因公外出等非正常出勤时，都必须在0A上填 写《异常出勤申请表》，出差则需填写《出差申请及出差日志》并经上级 主管批准后方可生效。 第十条 除可不刷卡之外的全部公司员工，上下班都必须刷卡，且负 责考勤的人力专员必须在每天上班后一小时内，读取前一天的考勤卡机信 息，对异常出勤的公司员工进行考勤追踪。 第十一条 釆用自动刷卡的，若IC卡损坏或丢失，不能正常刷卡 时，应在24小时内提交0A的“IC卡新增更换流程”，到财务管理部出纳 处缴交15元工本费并开具收据，凭收据到人力资源部重新办理。 第十二条 当天漏刷卡的，须于当天在0A上填“异常出勤申请 表，经上级领导批准后，由人事录入考勤系统，否则视为旷工。当月岀 现漏刷卡第1次，扣罚5元，每增加漏刷卡1次，则处罚加倍。如当月岀 现第2次漏刷卡，扣罚10元，出现第3次漏刷卡，扣罚15元，以此类 推。 第十三条 公司员工上班期间外出一律凭“出厂条或OA提交“出 厂申请单且刷卡后方可出厂。外出办事不返回公司刷卡者，在OA上填写 “异常出勤申请表时必须注明，以利于人力专员把信息录入考勤系统， 否则视为旷工。 第十四条 代人刷卡或授意他人代为刷卡者，双方当天的出勤皆按旷 工计，同时各记小过以上行政处分。 第十五条退到早退 1、在上班时间之后到岗、下班时间之前离岗的，1分钟以上30分钟以 内的，算作迟到或早退； 迟到/早退时间 扣罚标准 1-10 分* 30元（当月第一次） 退到早退每增加一次，则 扣罚加倍，如第二次扣罚2 倍；第三次扣罚3倍。依次类 推。 11?20分钟的 60元（当月第一次） 21?30分钟的 100元（当月第一次） 2、 生产一线公司员工迟到、早退30分钟以内的按制度扣罚后，不影 响满勤奖； 3、 迟到、早退、旷工不得用年假或加班调休、事假等