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部 门:病案室 岗位名称:主任
职工编号: 岗位编号:140001
执行日期:
工作纲要 负责病案信息系统管理,并使之切合医疗、行政、医学伦理以及医疗保健的合法要求的各项规定。管理本科室所有职工,不断激励职工的潜在工作能力,达到职工的个人目标与医院的组织目标保持一致的目的。
请示上报 医疗副院长。
工作职责 组织管理
.成立并发展病案服务系统,使之达到医院的目标和标准。
.剖析、评估病历及检索系统。
.建立和指导病历纲要系统。
.参加与病历及医疗信息有关的委员会。
.收集整理与医疗及医疗机构有关的资料。
.为医院和院外有关部门提供病案统计数据。
.协助医院达成有关研究工作。
.为医院职工提供病案管理的岗前培训和任职教育。
.提供对外医疗机构的病案管理咨询服务。
.在已批准的估算控制下管理本部门,选择定购有关的设施和物品。
.达成医疗表格的编号和基本格式查对工作。
人员管理
.负责拟订和实施本部门新职工的岗前培训计划。
.负责做好本部门职工的年度绩效评估工作,并将评估结果实时与被评估者进行当面交流。达到不断提高低属职工工作积极性和主动性的目的,有利于工作质量和效率不断提升。
有针对性组织本部门职工进行专业培训(部门内部学习、敦促职工自学、参加外部组织培训),主动关心职工的职业生涯发展。
.负责制订医院病案管理专业进修生、实习生业务培训与指导的计划。质量管理
协助医疗人员评估医疗服务质量,并完善评估的标准和方法。
评估协调病案室的各项工作,成立有关的标准,必要时进行适合改正,使各项工作顺利达成,并努力使之与其它科室共同达到医院规定的目标。
评估和完善用于本部门的工作制度和程序,以知足医务人员、行政管理和政府机构、保险业和病人的需要。
.组织科务会议,传达医院周会内容,议论各
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