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中层干部管理培训总结 培训是一种学习的方式， 是提高管理者素质的最有效手段。 那么 作为一名中层管理人员，在培训中关于如何总结呢？ 中层干部管理培训的总结 1 我自去年秋季开学调到政教处工作， 主要任务负责男生宿舍的学 生住宿管理工作。 学生住宿管理工作具体为学生就寝管理、 日常纪律 管理、安全、卫生、公物保护等方面。 下面就一年来的工作做如下总结： 一、 爱岗敬业 宿舍管理工作对我们这样一个大规模寄宿制学校来说， 是学校 对学生日常管理的一个重要组成部分， 学生每天都有一大部分的时间 是在宿舍度过的。 为做好宿舍管理工作， 我坚持以岗为家， 吃住在岗， 不论是值班时间还是非值班时间，均主动参与对学生的管理工作。 二、 关心学生 我们既是管理者，同时又是学生生活上的教育者、帮助者，尤 其是新生入学的一段时间， 学生大多不会生活， 我们指导学生整理内 务，督促学生养成良好的生活习惯，很多学生早晚不喝饭，还经常吃 一些辛辣之物， 这样生病在所难免， 对这些学生我们耐心地对其进行 教育引导，学生生活上遇到了困难，我们也尽力给予最大的帮助。 三、 强抓管理 结合政教处，先后制订了《住宿生日常管理细则》和《住宿生 量化考核细则》，并予以落实。针对学生一些不守纪行为和不文明行 为进行严抓严管。 尤其是重抓学生安全， 对学生打架斗殴和外出上网 夜不归宿等严重威胁学生安全的现象， 处理严肃， 对其实行停宿或暂 缓停宿的处分， 暂缓停宿的通知其家长签下了暂缓停宿保证书， 对学 生 违纪心理起到了极大地震慑作用。 四、 保障教学 宿舍管理工作其实也是后勤保障工作， 可以说意义非凡， 相对 教学工作而言， 午休和晚休的就寝率高， 则教师在随后的教学工作的 效率也就高，反之则低。由于有这样的认识，一年来，我们都坚守岗 位到深夜， 力争每位学生都能有一个良好的休息， 第二天有充沛的精 力去学习。 五、 感谢同志 一年来，各位校领导、各位年级主任、科室主任、班主任和在 宿舍值班的教师们都在工作上给了我们很大的支持和帮助。 尤其是后 勤的同仁，为我们的硬件条件提供了大力保障。在此，对这些领导和 同志表示衷心的感谢。 六、 个人感受 真是一言难尽啊！工作累点，年轻，不怕；休息少点，年轻， 不怕；生活环境闹点，能忍，也不怕；怕只怕工作不出成效，学校领 导把如此重任交给我， 然宿舍工作总不能做到尽善尽美， 不和谐现象 时有发生，个别学生破坏公共环境卫生，屡禁不止，一些宿舍卫生屡 教不改，个别班主任同志对检查分数不闻不问，学生行为放任自流， 导致有时是争吵中工作， 有时是争吵中批评， 工作中有很大的无力感， 而深恐有负学校厚望！ 这说明我们的管理能力和沟通能力还有待于提 高，也希望各位领导、各位班主任、各位教师能够更加重视我们的宿 舍工作， 能够给予我们更多更大力的支持和帮助， 争取把我们的宿舍 工作做得更好，各位教师的任务让来到我们七中的学生学得 好，而我们的任务是让他们住的好， 而我认为两者关系是只有住的好， 才能学得好，因为住的好会直接影响学生学习的心情和学习的精力， 我们会更加努力的去工作， 为各位教师的教学工作尽力提供更好地学 生保障。 中层干部管理培训的总结