部门职责梳理.pptx

下载文档

1
0
约小于1千字
约 29页
2021-06-15 发布于河北
举报
版权申诉
保障服务

部门职责梳理.pptx

1、本文档共29页，可阅读全部内容。
2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

部门职责梳理;培训议程 ;部门职责梳理;;部门职责分析及职责梳理的目的;Do---- 部门需要做什么 (主要职责描述) ;;部门在价值链中的职责;形成部门的基础;部门使命撰写的方法;部门宗旨/使命是: 部门存在的目的/意义？对实现公司战略目标的作用？如果没有此部门存在，公司哪些重要目标无法实现？ ;客户期望分析与部门宗旨陈述;客户需求举例分析（举例）;部门宗旨(举例);动词;部门宗旨的变化;部门关键职责撰写的方法;部门关键增值活动分析;部门主要职责分析框架;部门关键活动分析 (举例一：审计部);小结:从公司层面分析部门职责—公司职责矩阵;部门的关键绩效领域;分析部门关键绩效领域;设立关键绩效领域;关键绩效领域设计程序;部门职责与考核指标(举例);分析部门的关键能力;部门关键能力分析的辅助问题;练习：部门关键能力分析