职业经理人训练课程高伟 .pptxVIP

如何成为一名成功的职业经理人;课程内容;课程目标;职业能力自检;自检评价;第一部分 员工管理与权威塑造;第1讲 如何管理下属;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。6月-216月-21Wednesday, June 9, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。10:48:5610:48:5610:486/9/2021 10:48:56 AM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。6月-2110:48:5610:48Jun-2109-Jun-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。10:48:5610:48:5610:48Wednesday, June 9, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。6月-216月-2110:48:5610:48:56June 9, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。09 六月 202110:48:56 上午10:48:566月-21 15、一年之计，莫如树谷；十年之计，???如树木；终身之计，莫如树人。六月 2110:48 上午6月-2110:48June 9, 2021 16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已，而提出新的问题，却需要有创造性的想像力，而且标志着科学的真正进步。2021/6/9 10:48:5610:48:5609 June 2021 17、儿童是中心，教育的措施便围绕他们而组织起来。10:48:56 上午10:48 上午10:48:566月-21 1、Genius only means hard-working all ones life. (Mendeleyer, Russian Chemist)? 天才只意味着终身不懈的努力。21.5.265.26.202108:3008:30:57May-2108:30 2、Our destiny offers not only the cup of despair, but the chalice of opportunity. (Richard Nixon, American President )命运给予我们的不是失望之酒，而是机会之杯。二〇二一年五月二十六日2021年5月26日星期三 3、Patience is bitter, but its fruit is sweet. (Jean Jacques Rousseau , French thinker)忍耐是痛苦的，但它的果实是甜蜜的。08:305.26.202108:305.26.202108:3008:30:575.26.202108:305.26.2021 4、All that you do, do with your might; things done by halves are never done right. ----R.H. Stoddard, American poet做一切事都应尽力而为，半途而废永远不行5.26.20215.26.202108:3008:3008:30:5708:30:57 5、You have to believe in yourself. Thats the secret of success. ----Charles Chaplin人必须相信自己，这是成功的秘诀。-Wednesday, May 26, 2021May 21Wednesday, May 26, 20215/26/2021 ? ;1、重视员工的管理;2、正确处理顾客、员工与经理的关系;忠告;3、加强员工的培训和教育;东京迪斯尼乐园员工培训案例 ——重视员工培养，引客回头;第1讲 如何管理下属;第2讲 如何塑造经理人的权威;1、抓住施展才华的机会;2、特质是什么;忠告;3、明确经理人的权力基础;4、以诚信为本，认识自己、了解客户、投入地工作;4、负起责任与培养自信;第2讲 如何塑造经理人的权威;第二部分 如何带好团队 ;第3讲 强化团队意识;1、明确团队的三个条件;2、停顿型组织和变动型组织;2、停顿型组织和变动型组织;3、领导在团队中的作用;4、中外打造团队的案例;第3讲 强化团队意识;第4讲 培养团队精神;1、如何从不同阶段培养团队精神;1、如何从不同阶段培养团队精神;2、团队精神要从经理人做起;3、培养团队精神的案例;第4讲 培养团队精神;第三部分 如何提升思考力、决策力和执行力 ;第5