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工作检讨书
尊敬的各位领导:
由于我们四位员工的工作粗心和麻木粗心,致使出现了议论会时集体迟到的错误,给单位集体和工作秩序带来了一定的不良影响,我们对此十分的内疚。现在,我们郑重对自己的错误行为进行深刻反省,深度挖掘犯下此次错误的原因,仔细检讨,向组织表示悔过的决心,保证以后绝不会再犯近似错误,以优秀成绩回报学院的信任和各位领导的关怀帮助。
(一) 出现迟到的原因
出现迟到的主要原因是我们工作态度不够正直,时间观点不强,责任心有待加强。虽然存在前一天晚上睡眠不足、吃早餐时互相等待忘记时间等原因,但自己确实存在时间意识淡薄、思想态度不够正直、责任心有待加强等问题,这才是出现此次错误的最主要原因。特别是小组长,没有做好团队时间管理工作和敦促的作用。身为小组组长,理应高度认识到工作的重要性、努力恪尽职责、精益求精,但是实际情况是思想觉醒不高、认识不够深刻、态度不够正直,致使工作作风不够扎实深入,以至于粗心粗心出现了此次错误,辜负了领导和同事们的信任。
(二) 错误行为的反省
首先,本次错误行为反应出个人自控能力较差,一个合格的员工应当能实现业余时间和工作时间角色的优秀变换,防止因角色变换不到位而致使的迟到等不良现象。再次,本次迟到行为体现出集体观点较差、全局意识较差。国际学院刚才处于起步,正是用人之际,员工精神相貌格外重要,
此次行为不单代表自己也代表我们国际学院的整体形象,损害单位的名誉,也损害我院在兄弟院校全体同事心目中的形象。在以后工作中,我们必当
着重提升集体意识和团队意识, 防止因个人问题损害集体荣誉的行为发生。
(三) 整改举措
犯了此次错误,我们深感自责,也给国际学院团队在领导和集体心中造成了不良的影响。错误已经铸就,除了自责忏悔,更重要的应是思考怎样更正错误。我们会努力反省、仔细自查,深刻反省自己问题与不足,并积极思考怎样努力提高、改良工作,保证不在犯下近似错误。
一是正直工作态度,虚心接受批评指正。要确实改掉懒散、散漫等坏缺点,战胜不够专心、仔细等缺点。并在工作中仔细开展批评和自我批评,主动接受各位领导和同志们的监察指导,正确认识善意的批评指正,努力培养爱岗敬业、尽忠职责的正确观点。
二是仔细自省自查,深刻反省自己时间管理缺陷。对自己的的错误本源进行深挖细找,并认清其可能造成的严重结果。结合各位领导同志的批评指正深刻自省自查,真实给自己“洗洗澡、治治病”,确实找出自己的病患所在、症结所在,努力更正战胜,主动进步提高。
三是为了填补此次错误,我们决心在此后的工作中以行动向大家表示悔过的决心,在本员工作和其他非员工作中,为学院做更多的贡献。
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