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员 工 培 训 报 告 书  培训名称及编号参与人员姓名培 训 培训名称及编号 参与人员姓名 培 训 时 间 培 训 地 点 培 训 方 式 使 用 资 料 购师姓名及简介 主 办 单 位 受训心得值得应用于本公司的建议 培 训 人 员 对下次派员参与本训练课程之建议事项 意 见 主 办单 位 员工培训记录表 部门 年 度 1 1 2 3 姓 名 费用合 培训名称 期间 费用 培训名称 期间 费用 培训名称 期间 费用 员 工 培 训 计 划 表 培训编号 培训职第人员： 培训名称 培训课程时数及负责人 培训时间 自 至 课 程 培训时间 负责人 起讫时间 课 程 培训时间 负责人 起讫时间 参与人员： 共 人，名单如下： 费用预算：每人分摊费用 费用预算： 每人分摊 费 用 员 工 培 训 考 核 表 培训名称： 本表登记各课 程成绩 单 位 职 别 姓 名 平记录表 平 新员工培训成绩评核表 姓专学名长历 姓 专 学 名 长 历 培训时间 培训项目 培训部门 一、新进人员对所施予培训工作项目了解程度如何？ 二、对新进人员特地学问（包括技术、语文）评核。 三、新进人员对各项规章、制度了解状况 四、新进人员提出改善意见评核，以实例说明。 五、分析新进人员工作专长，判断其适合工作为何，列举理由说明。 员工培训计划表 培 训 类 别工备培 训 名 称号 培 训 类 别 工 备 培