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- 2021-07-12 发布于山东
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年度安全教育培训计划
2011
一、安全教育培训的目标与
要求
为增强我公司安全管联合我公司安全生产状况,依据公司安全教育培训的需求,目标:
理,不停提高员工及作业人员的安全意识和安全素质,深入贯彻"安全第一、预防为主、综
年度安全教育培训计划。2011特拟订我公司保证安全管理系统的高效运行,合治理"的目标,
增强"安全第一"的观点;提高领导层与管理层的安全意识,经过安全教育培训,要求:
提高作业人员的安全技术,熟习安全技术操作规程,提高安全行为的自觉性。
二、安全教育培训的对象与
内容
、公司主要负责人 1
培训内容:
)国家安全生产目标、政策和有关安全生产的法律、法例、规章及标准;1(
)安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识;2(
重要危险源管理、)3(应急管理和营救组织以及事故检查办理的有关规重要事故防备、
定;
)职业危害及其预防举措;
4(
)国内外先进的安全生产管理
经验;5(
)典型事故和应抢营救事例分
析;6(
)其余需要培训的内容。 7
(
2
、公司各级安全管理人员
培训内容:
)国家安全生产目标、政策和有关安全生产的法律、法例、规章及标准;1(
)安全生产管理、安全生产技术、职业
卫生等知识;2(
)伤亡事故统计、报告及职业危害的调
查办理方法;3(
)应急管理、应急方案编制以及应
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