- 867
- 0
- 约1.29万字
- 约 31页
- 2021-07-11 发布于江苏
- 举报
自治区分行业分领域共性项目绩效指标体系(2021年度)
目录
TOC \o 1-5 \h \z 1、 人员类 1
2、 运转类 2
3、 会议培训类 3
4、 政策研究类 4
5、 新闻宣传类 5
6、 大型活动类 6
7、 基建工程类 7
8、 设备购賞类 ?
9、 信息系统建设运维类 9
10、 科研项目类 10
11、 监督检査类 11
12、 纪检昨察类 12
13、 教育类 13
14、 社会保障和就业类 15
15、 医疗卩生健康类 16
16、 文化旅游体育与传媒类 1?
17、 农、林、水类 19
18、 资源勘探I:业信息类 22
19、 商业服务业类 23
20、 节能环保类 24
21、 灾害防治及应急管理类 25
22、 粮油物资储备类 26
23、 城乡社区和住房保障类 27
自治区分行业分领域共性项目绩效指标体系(2021年)——人员类
序号
项目类型
绩效指标
指标解释
一级指标
二级指标
三级指标
指标内容
指标性质
单位
1
人员类
产出指标
数量指标
发放(补助)人数(人次)
—
人
反映发放或补助人员数量情况
2
发放(补助)次数
—
次
反映发放或补助頻次情况
3
成本指标
每次发放(补助)资金数
万元
反映每次发放(补助)资金数
4
时效指标
资金发放(补助)及时性
%
反映资金发放(补助)及时性
5
满意度指标
满意度指标
受益人员满
您可能关注的文档
最近下载
- 2027招商银行深圳分行秋季校园招聘考试参考题库及答案解析.docx VIP
- ASTM D7980-20 中文版 半导体行业超纯水系统设计的标准指南.docx VIP
- 税务局装修改造工程施工组织设计范本.docx VIP
- 硬质泡沫塑料弯曲性能的测定部分弯曲强度和表观弯曲弹性模.pdf VIP
- 城市三维建模技术规范.docx VIP
- 药品批发企业网络销售管理制度.docx
- 变压器铁芯接地电流测试方案.docx VIP
- 杭州银行2026届秋招笔试笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- (积极分子思想汇报)入党积极分子思想汇报(.docx VIP
- 22-城市轨道交通工程浮置板道床智能顶升技术.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)