博士后研究人员中期考核表.docVIP

PAGE PAGE 7 中国xx大学 博士后研究人员中期考核表 姓 名： 合作导师： 所在单位： 流动站名称： 进站日期： 博士后类别： 填表日期： 年 月 日 中国xx大学人事处制 一、基本信息 姓 名 性别 出生年月 近期一寸免冠 照片 最后学历 毕业时间 最后学位 授予时间 参加工作时间 来校时间 国 籍 联系电话 E-mail 受聘以来 年度考核情况 年 度 考核结果 主要学习工作经历（从大学起） 起止年月 校（所）、院（系）及专业/工作单位 学位/职务 聘期内主要学术成就简介（限300字） 二、聘期内主持的科研项目或参与的国家级、省部级科研项目情况 序号 项目名称及编号 项目类型及来源 起止时间 经费 （万元） 位次 1 2 3 4 5 三、聘期内取得的代表性学术成果 1．发表论文情况 序号 作者（按原排序）、论文题目、期刊名称、卷（期）（年）及起止页码 位次 是否通讯作者 设岗单位认定期刊层次 期刊影响因子 论文他引次数 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 注：设岗单位认定期刊层次分顶尖、权威、其他（理工科）或者A、B、C、D、其他（人文社科）；具体可查阅网址：/2020/0402/c1058a283720/page.htm。 2．出版著作情况 序号 著作名称及作者（按原排序） 位次 出版社名称 出版时间 总字数（千字） 个人撰写字数（千字） 1 2 3 3．获奖情况 序号 获奖项目名称 奖励名称 奖励等级 授奖单位及国别 奖励年度 位次/获奖人数 1 2 3 4 5 4．获得专利情况 序号 专利名称 专利号 授权日期 专利类型 位次/发明人数 专利授权国 1 2 3 4 5 注：专利类型包括国际发明、国家发明、实用新型、外观设计等。 四、当前聘期岗位职责、工作目标和主要任务 五、聘期内在学术研究、学科建设和实验室建设等方面的贡献及产生的社会效益情况 六、后续聘期的工作目标和计划 七、本人承诺 本人郑重承诺：以上所填内容均真实、准确，如有失实，本人将承担全部责任。 本人签字： 年 月 日 八、考核小组评议意见 （对申报人博士后研究期间取得的学术进展、履职情况等进行评价） 组长签字： 年 月 日 考核结果：囗优秀 囗合格 囗不合格 考核建议：囗继续完成聘期 囗退站 考核小组成员名单 职务 姓名 从事专业及研究方向 签字 成员 成员 成员 成员 成员 九、所在单位意见 （设岗单位对材料填报及履职情况进行审定，结合考核小组建议提出意见） 考核结果：囗优秀 囗合格 囗不合格 聘任意见：囗继续完成聘期 囗退站 单位负责人签字： （公章） 年 月 日