典当行岗位职责.pdfVIP

. 岗位制度 为规范公司业务行为，明确责权利，提高工作效率，保证公司安全高效持 续运行，特制订本制度。 一、 组织架构和岗位设置 股东会 董事长 总经理 业务部 财务部 风险管理部 综合办公室 业 客 财 记 出 保 风 综 法 行 评 开 风 务 户 务 账 险 办 律 政 估 票 险 部 经 部 会 纳 管 控 室 事 人 员 员 经 经 理 经 计 制 主 务 事 岗 岗 理 理 岗 理 岗 岗 岗 岗 任 岗 岗 二、 岗位职责 （一）总经理岗位职责 1 人 岗位名称：总经理岗 职位名称：总经理 直接下级：业务经理 财务经理 风险经理 综办室主任 岗位责任：负责公司经营管理全面工作 具体职责： 1、直接向股东会负责，执行股东会各项决议； 1 / 12 . 2 、组织制定并实施公司中长期发展战略规划、年度经营计划； 3 、组织 制定公司各项规章制度，并保证贯彻落实； 4 、定期或不定期向股东会报告公司经营管理情况及公司重大事项； 5 、决定公司人事任免、岗位分工、薪酬制定、考核奖惩及培训； 6 、审查、审批资金、费用等财务支出事项； 7 、主持贷审会，审查、审批典当业务项目。 8 、负责公司各项安全工作。 （二）业务部经理岗位职责 1 人 岗位名称：业务部经理岗 职位名称：业务经理 直接上级：总经理 直接下级：客户经理、评估员、开票员 岗位责任：负责业务部全面工作 具体职责： 1、完成总经理对业务部交办的各项事务； 2 、负责制定和完善公司的各项业务管理制度； 3 、参与制定和实施公司业务经营计划，定期分析计划执行情况； 4 、检查、监督公司业务是否依法合规，是否按操作流程要求执行； 5 、分析每笔业务的风险性、流动性、盈利性，及时总结经验教训，不断完 善业务经营手段； 6 、负责客户信息的采集、整理、分类、建档和维护； 7 、负责当金发放前和续当前客户的接待、洽谈、调查、评估鉴定、合同签 2 / 12 . 订工作； 8、负责当期期间客户资金监管、日常跟踪、定期分析、风险预警及处理、 当金及本息费催