财务面试题目及.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
财务面试题目及答案 财务面试题目及答案 PAGE / NUMPAGES 财务面试题目及答案 最新财务面试题目及答案 最新财务面试题目及答案 在学习、工作生活中,我们最不陌生的就是试题了,试题 是学校或各主办方查核某种知识才能的标准。你知道什么样的 试题才是规范的吗?以下是小编整理的最新的财务面试题目及 答案,欢迎大家分享。 最新财务面试题目及答案篇 1 1、“请你自我介绍一 下” 基本上能够说,每逢面试这是必答题目了,可是仍是要提示一些,第一一定和你所递交的简历相切合,不可以简历说 一套,你介绍另一套吧 ?既然是当面的自我介绍,此中一个目的就是考验你的口语和你的表达能力,必定要表示清楚,简单,了然,切忌不要漫天海侃,要记着,这里不是你谈理想, 谈志向的地方,公司看中的是你能做什么 ?最好是能够面试前 准备几份自我介绍,以后依据 1 分钟、 3 分钟、 5 分钟来准 备,这样子碰到什么都不怕了。 2、你以为财务工作对财 务工作者而言最首要的要求是什么 ?为何 ? 财务工作者要 增强自我管理,禁止触碰“戒备线”,严格恪守财经纪律,根绝违规操作,“在干中学、在学中干”增强自己学习,建立终生学习的观点努力的不停提升专业水平适应公司发展的要求。 第 1 页 共 5 页 这是我毕业的时候老师告戒我们的话,也是我亲自工作领会。 3、公司应当如何面对金融危机 ? 公司应当稳住阵脚,在保 住原有市场份额的基础上,用廉价策略等营销策略来扩大花费 集体,为市场份额的扩大做好准备。此外也应当努力开发新产 品,追求多元化发展。 4、面对金融风暴,作为一名管理 人员,集体减薪和减员你会选择哪一个 ? 这个问题主管因 素比许多。我的回答是:我会选择集体减薪,原由是我以为公司是一个集体,只有大家同心合力,才能度过难关,公司发展 的好,自然多得,既然公司此刻处于危机之中,大家更应当团结在一同,待公司度过难关后,一同分享集体加薪的欣悦也不 愧为一种优异的公司文化。 5、职业远景,加薪和升职, 你更重视哪一个 ? 我选择职业远景,我一直深信提升个人 的专业修养和技术后,加薪和升职的时机只会多不会少。 6、面对新人排斥问题,你怎么对待和解决 ? 新人都这样, 第一对你不认识,其次,就是你把他们的工作切割走了,这 样,就意味着他们有可能会工作减少,工作减少,减员就会成 为考虑的对象。新人在工作时都会遇到排斥 , 因为生手也是以 后要取代老手的职场能手 , 必定会遇到他人的妒忌 , 因此只假如 能够坚持住 , 就会有一片新天地的“ `! 自己就是成功的动力。 7、您在前一家公司的辞职原由是什么 ? a. 最重要的是:应 聘者要使找招聘单位相信,应聘者在过往的 ` 单位的“辞职原 第 2 页 共 5 页 因”在此家招聘单位里不存在。 b. 不可以混杂主观的负面感 受,如“太幸苦”、“人际关系复杂”、“管理太杂乱”、 “公司不重视人材”、“公司排斥我们某某的职工”等。 但也不可以躲闪、回避,如“想换换环境”、“个人原由” 等。d. 不可以波及自己负面的人品特点,如不诚实、懒散、 缺少责任感、不平和等。 e. 尽量使解说的原由为应聘者个 人形象添彩。 f. 如“我辞职是因为这家公司破产。我在公 司工作了三年多,有较深的感情。从昨年始,因为市场局势突 变,公司的场面急转直下。到目前这一步我感觉很遗憾,但还 要面对显示,从头找寻能发挥我能力的舞台。” 8、你认 为会计理论知识重要仍是实践重要? 我以为相同重要,但 是实践是查验理论的独一门路,理论是为实践服务的,特别体 此刻我们会计职业中。 9、你为何想来我们公司工作 ? ——人事主管最常面试的问题和最喜爱的答案 问题 1: 如 果我录取你,你以为你在这份工作上会待多久呢 ? A. 这问 题可能要等我工作一段时间后,才能比较详细地回答。 B. 一份工作起码要做 3 年、 5 年,才能学习到精髓的部分。 C. 这个问题蛮难回答的,可能要看当时的情况。 D.起码 2 年, 2 年后我计划再出国进修。 解答:选择 B 最多, A 次 之。 B 的回答能充足显示出你的稳固性,可是,这一定配合你 的简历表上,以前的工作能否也有一致性。 A 的回答则是特别 第 3 页 共 5 页 实质,有些人事主管因为赏识应征者的坦诚,能够接受这样的 回答。 10、假如我录取你,你将如何展开工作 能够尝 试采纳迂回战术往返答,如“第一听取领导的指示和要求,然 后就有关状况进行认识和熟习,接下来拟订一份近期的工作计 划并报领导同意,最后依据计划展开工作。” 最新财务面试题目及答案篇 2 1、假设有一个包含采 购、制造、销售全过程的工厂,有六名财务人员,您是该厂的财务负责人,您将如何安排财务人员的岗位分工和内部工作流 程 ?请说明您有关安排的原则。

文档评论(0)

131****8546 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档