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人生及事业就是一本错误百出的书,
没有再版勘误的机会。
恭喜参加本次课程 !;打造一流中层;有
效
沟
通;什么叫目标?;什么叫薪酬?;什么叫绩效?;
1、目标制定
2、绩效考核
3、考核运用
;目标管理;2013年,全市人民在中共****市委的领导下,以党的十八大精神为指导,全面落实科学发展观,面对宏观经济形势复杂多变的发展环境,按照中央和省决策部署,结合实际,抢抓机遇,拼搏进取,积极应对重大挑战,奋力解决突出问题,统筹推进各项工作,保持了经济平稳较快增长,社会事业全???进步,人民生活继续改善。完成了市十二届人大一次会议确定的各项年度任务。 ;制定目标的SMART原则;目标SMART练习;根据SMART原则对工作目标所做的评价 ;录象观摩点评;“三真两吃”;现在请制定2013年第四季度目标!;达成这个目标的理由动机是什么?;公众承诺;设定总体目标;
提出完成总体目标的主要措施;
下级部门分解总体目标;
各部门提出实现目标的主要措施;
部门把目标分解到个人;
个人提出完成目标的主要措施;
各级为各项目标设定测定标准。; 上级措施就是下级目标
;目标管理实施的两个关键;千斤重担万人挑,人人头上有指标;录象观摩点评;打造一流中层;没有绩效考核
就等于没有管理;以业绩、结果为主要或唯一导向进行考核;平衡计分卡;温家宝:要彻底转变唯GDP观念 ;用指标的形式表述,可分解成以下13个指标:;1.导引员工的行为趋向组织的目标
2.提供员工绩效改善建议、建立绩效伙伴关系
3.招募与甄选有效性的依据
4.培训与开发有效性的依据
5.晋升、调职、降级的依据
6.奖酬分配的依据
;打造一流中层;有
效
沟
通;;刘备;;录象观摩点评;成功的方法大家都知道,
但只有成功者去做了!;影响他人-- 取得你所需的支持;与上司打交道的四原则;孙宏斌(顺弛集团总裁);与上司相处的7大原则;有
效
沟
通;欲终取之,
必先予之。;挫折训练;; ;常用辅导方法(一);常用辅导方法(二);一、观察
诊断;行胜于言;9、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。7月-217月-21Friday, July 23, 2021
10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。04:30:2704:30:2704:307/23/2021 4:30:27 AM
11、越是没有本领的就越加自命不凡。7月-2104:30:2704:30Jul-2123-Jul-21
12、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。04:30:2704:30:2704:30Friday, July 23, 2021
13、知人者智,自知者明。胜人者有力,自胜者强。7月-217月-2104:30:2704:30:27July 23, 2021
14、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。23 七月 20214:30:27 上午04:30:277月-21
15、最具挑战性的挑战莫过于提升自我。。七月 214:30 上午7月-2104:30July 23, 2021
16、业余生活要有意义,不要越轨。2021/7/23 4:30:2704:30:2723 July 2021
17、一个人即使已登上顶峰,也仍要自强不息。4:30:27 上午4:30 上午04:30:277月-21
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