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餐饮、火锅店管理手册(全文)
目 录
服务手
册
3-21
人事管理手
册
22-53
财务管理手
册
54-74
广告营销手
册
75-88
厨房管理手
册
89-96
物料采买与管
理
97-106
设备维修手
册
107-108
物品配送手
册
109-110
市场走访调查制
度
111-112
服务手册
一、意义
本手册是各加盟店指导服务标准,规范服务标准的工具书,它能帮助
加盟者获得所需要的资料。我们随时都可能修定有关规定,到时我们 会把变更通知您,并尽快列入手册中。
二、服务组的岗位设置
分店经理一一楼面部长一一领班(大厅领班、前台领班、传 菜领班)一一小组长一一服务员、传菜员、吧员、收银员、咨宾、保 安、清洁保洁员。
在上述环节岗位中,前台领班的设置应根据各加盟店的内部环境位置 结构而确定设置与否。
三、服务组的各岗位职责
四、服务组的操作流程
4. 1 分店经理
4. 1. 1 例会前
巡视检查店内各环节的情况,及时发现晚间收市工作中遗留的问题, 督促抽查供货商所供货的质量情况,库房验收货,监督库管验收员情 况及厨师把关情况。
4. 1. 2 参加例会
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着装整洁参加例会;检查全体员工管理人员的着装及精神而貌;认真 听取楼面部长主持的例会情况;及时完善补充内容,作出及时的要求 说明。
4. 1.3 开市前
仔细审阅前一天日报表、分析营业状况;了解市场动向和掌握原材料 行情,有效控制经营成本、降低营业费用,确保营业指标和利润指标 的完成;随时抽查督促楼面、厨房、员工准备工作的操作规范;随时 抽查吧台各环节的工作,收银台的帐目情况。
4. 1.4 开始中
现场管理:经常性的对楼面、厨房进行巡视监督,保证各环节运作正 常;负责VIP客人的接待、迎送工作;处理客人的重要投诉;积极与 客人沟通,收集多方面意见,及时整理记录。
4. 1. 5 收市
召集各环节负责人碰头会;及时处理厨房与楼面的沟通衔接工作;提 出、总结当日工作中出现的问题;及时调整、完善经营措施。
4. 2 楼面部长
4. 2. 1 班前准备工作
及时了解、查看当天的订桌情况;作好订桌接席工作;巡视 酒楼楼面情况;检查当日晚间的收尾工作遗留问题;及时与厨政部衔 接当天的菜品的供应情况。
(注:由厨房填写当日沽清单)
4.2.2 组织参加例会
及时掌握酒楼楼面部人员的出勤状况和到位率;传达管理人员碰头会 内容,强调补充规定;针对薄弱环节(服务工作中)拿出改进措施, 讲明实施办法;
检查服务人员的仪表、仪容和着装情况;通告当日的席位预订情况及 厨政部菜品的供应情况;针对当天的订桌情况布置工作;合理安排调 遣人员,配置酒水,布置花台及主宾席桌,突出轻重缓急,有条不紊; 端正工作态度,严肃劳动纪律,宣布违纪、表彰事例。
4. 2. 3 开市前工作
抽查大厅内各小组的卫生和摆台;岗前准备工作以及相关的电器设 备,灯具的使用、修复情况(注:对已损坏及不正常的电器、灯具责 成环节负责人保修);巡视督检服务员准备工作中的规范操作。
4.2.4 开市中
巡视各区服务员的站位情况,按程序展开接待服务工作。为客人提供 食品、饮料方面的信息,不识时机展开促销活动,监督服务质量,严 肃岗位责任,促进工作协调。对传菜环节和服务人员工作主动性,菜 品质量把关,控制业务高峰时出菜速度(结合客人意见),随时观察 客人的进餐情况。掌握好大厅的空调,电器,灯光,音响的适中度, 营造良好的进餐氛围(注:抽检保安,迎宾环节的站位迎宾顺序)协 助、指导、服务员做好客人进餐时的服务,咨询和对疑难问题的解释 工作(注:时刻注意大厅异常情况动态,做好应付突发事件的准备, 业务高峰时主动配合执台,安客工作)
(注:配合迎宾,服务员,做好客人的结帐送客收款工作,大型席桌 的结帐工作亲自负责操作。)
4. 2. 5收市
注意收集整理来自各方面不同意见,填写营业日常志(客人的抱怨,建 议)参加各环节负责人,楼面部小组长以上碰头会(注:总结当日工 作情况)街接。
4. 3领班(大厅,包房)
4. 3.1例会前早班当值人员,及时对所需餐具进行到相关部门领取, 做到领发正确。
4. 3. 2参加例会
召集本班组人员参加例会(注:应掌握本班组的出勤情况事先检查班 组员工的仪容、仪表、个人卫生、着装情况)认真记录,积极贯彻, 准确执行楼面部长传达的会议通知,补充规定(暂行奖惩措施)和劳 动纪律,及时掌握所属区当天的订座情况,接受部长的工作安排。
4. 3. 3开市前的工作
协助本区域的卫生,摆台工作。主动配合楼面
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