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- 2021-08-04 发布于江西
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公司员工培训协议书
一.目的
为了明确甲、乙双方的权利和义务,经双方平等协商,特签订以下条款
以便共同遵守。
二.适用范围
2.1 甲方:
2.2 乙方:
三.协议内容
3.1 甲方派乙方到 进行 专业培训;
培训时间从 年 月 日至 年 月 日。
3.2乙方所花培训费用预计为人民币 元整,应为甲方服务年
限为 年 月 日至 年 月 日。
3.2.1若从未签过培训协议书,则起点时间为《聘用合同》中双方签订服
务年限的结束时间。
3.2.2若已经签过培训协议书,则起点时间为上一次培训协议签订的服务
年结束时间。
3.3服务年限的规定
3.3.1培训费用包括参加一次培训所需的授课费、书本费及差旅费,培训
开始前应做费用预算,此预算不能与培训结束后实报的培训费用相差太大。
3.3.2培训费用在人民币伍佰元(含五佰元)以上,两仟元以下(含两仟
元)的,乙方必须在培训期结束后为甲方服务一年 (含一年)以上,两年 (含
两年)以下。
3.3.3培训费用在人民币两仟元以上的,乙方必须在培训期结束后为甲方
服务两年以上。
3.4如果乙方未经甲方同意擅自解除劳动合同或提前离职的,乙方须向甲
方支付所有发生的培训费用。
3.5乙方培训合格后所获得的有关资格证书原件交由甲方统一保管,直至
乙方服务期满自愿离职方可归还其本人。
3.6本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日起生
效。
甲 方: 乙 方:
法定代表人或法定代理人: 身份证号码:
日 期: 日 期:
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