行政职业能力测试：解释型题目如何“解”.docxVIP

PAGE PAGE 1 行政职业能力测试：解释型题目如何“解” 　　【导读】 　　在逻辑判断题目中，可能性推理一直是考察的重点内容，其中解释型的题目作为可能性推理的一种特殊的考察题目，在事业单位的考试中曾有所涉及，还是值得考生去了解并把握题目的解题原则。那么对于这种题型，我们需要掌握哪些技巧呢，我们和各位考生一起分享。 　　一、明确问法，熟悉题型 　　在解释型题目的考查中，有两种比较常见的问法形式是最能解释上述论证和不能解释上述论证的是。对于这两种截然不同的问法，我们在做题之初就应该搞清楚。同时我们要知道题干通常出现的是看似矛盾的事实，让我们加以解释。通过题干和问法确定题型，然后运用下面的原则的解题。 　　二、运用原则，解题 　　原则一：建立联系，注重相关性 　　由于石油价格上涨，国家上调了汽油等成品油的销售价格，这导致出租车运营成本增加，司机收入减少。调查显示，北京市95%以上的出租车司机反对出租车价上涨，因为涨价将导致乘客减少，但反对涨价并不意味着他们愿意降低收入。 　　以下哪项如果为真，能够解释北京出租车司机的这种看似矛盾的态度? 　　A.出租车司机希望减少向出租车公司缴纳的月租金，由此消除油价上涨的影响 　　B.调查显示，所有的消费者都反对出租车涨价 　　C.北京市公交车的月票价格上调了，但普通车票的价格保持不变 　　D.出租车涨价使得油价上升的成本全