积极应对新《劳动合同法》颁布实施.pptx

认真学习《劳动合同法》积极应对新法颁布实施 ;;;;;;劳动者在企业裁员时的保护性规定 劳动合同终止法定情形的规定 劳动者解除劳动或终止劳动合同经济补偿就规定 劳务派遣应当订立2年以上劳动合同和实行同工同酬的规定 劳动者权益受侵害时有权要求有关部门依法处理或者依法申请仲裁、提起诉讼的规定;扩大了适用范围。 新增加订立劳动合同的合法、公平、诚实信用原则。 明确用人单位招用劳动者的告知义务。 规定劳动者在用人单位制定规章制度时的知情权、参与权和决策权。 ;;加重用人单位的违法成本。 加倍支付工资 支付赔偿金 承担损害赔偿责任 ;;;;;;;;;;;;;;;;; 清理有关违约金的约定。 检查有无扣押劳动者证件或要求提供担保或收取财物等行为。 规范各种劳动用工形式特别是劳务派遣用工的管理。 依法为员工参加各项社会保险。 增强企业管理风险意识，减少违法成本。;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。3月-213月-21Wednesday, March 24, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。11:32:4411:32:4411:323/24/2021 11:32:44 AM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。3月-2111:32:4411:32Mar-2124-Mar-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。11:32:4411:32:4411:32Wednesday, March 24, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。3月-213月-2111:32:4411:32:44March 24, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。24 三月 202111:32:44 上午11:32:443月-21 15、一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。三月 2111:32 上午3月-2111:32March 24, 2021 16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已，而提出新的问题，却需要有创造性的想像力，而且标志着科学的真正进步。2021/3/24 11:32:4411:32:4424 March 2021 17、儿童是中心，教育的措施便围绕他们而组织起来。11:32:44 上午11:32 上午11:32:443月-21