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法院院长业绩摘要 法院院长业绩总结 根据《2011-2011年县(市)区领导班子和领导干部考核工作方案》的有关要求，现将2011年班子主要工作和我的履职情况汇报如下： 2011年，在区委的正确领导下，在区人大及其常委会和市中级人民法院的监督指导下，在区政府的大力支持和区政协的民主监督下，我和我的党组以践行科学发展观为统领，以“人民法官为人民”“服务年”活动为载体，全面贯彻“从严治院、公信立院、科技强院”的工作方针。坚持保护当事人合法权益与有效化解纠纷相结合，依法和谐审判与维护国家法律权威并举，与优化经济环境并行履行审判职责，大力加强和改进审判工作，以公开促公正、以审判促稳定，充分发挥审判工作服务辖区经济赶超跨越的保障作用。所有的工作都迈出了坚实的步伐。2011年，我被最高人民法院授予“全国法院网络宣传先进个人”荣誉称号，被牡丹江中级法院授予“市法院优秀领导干部”。 要保持全市先进行列，实现跨越式发展，就要有一支能够肩负发展重任的高素质干部队伍，要在队伍中建设起积极向上的精神风貌、迎难而上、攻坚克难的勇气风貌、规范稳健、求真务实的作风风貌。 1、注重推进文化建设，提高自信心凝聚力。为提高干警的精神风貌和凝聚力，今年3月底，我院举办了以“深入学习实践科学发展观指导审判工作”为主题的演讲活动。老、中、青三代22位法官上台演讲，占干警总数的35%。演讲内容紧紧围绕科学发展观这一主题，涵盖审判业务、司法警察行政等多个业务部门的工作。通过此次演讲活动，不仅鼓舞了士气和斗志，也使全体干警对科学发展观与司法工作的关系有了更深刻的认识。区委、区人大等相关部门领导出席了演讲活动并给予高度评价。我还组织干警利用节假日和上级开展的各种活动，加强法院走廊文化建设，及时更换宣传图片。特别是在庆祝中华人民共和国成立60周年时，专门制作了宣传标语和宣传栏，积极营造和谐发展的良好氛围。 2、注意提高思想认识，找准问题和明确方向。围绕队伍现状，我和党小组一批人提出了“大解放思想、大转变作风、大提高效率、大创新工作”的工作思路。要求全院干警不要停留在过去一年取得的成绩上，要深入分析与其他先进法院相比工作中存在的问题。年初以来，我院召开了5次标准化对比分析会，认真查找审判工作中存在的问题和差距。全院没有从历史遗留的诸多问题中寻找原因，而是靠自己寻找问题和不足，全面客观地分析前期工作的得失。结合全省政法系统开展的“服务年”活动，从思想和行为两个层面不断强化干警的服务意识，以大局引领司法、以服务体现公信的工作理念 3.注重能力素质提升，打造优秀审判团队。坚持人才强院、从严治院方针，努力以人为本，崇尚知识，尊重人才，建设德才兼备、爱岗敬业、勇于担当的法官队伍和法院管理队伍。在加强法学研究的同时，要全力建设学习型法官，培养专家型人才，鼓励法官向高等教育发展。2011年初，我院荣获全国法院网络宣传先进单位。2011年上半年发表研究论文90篇，新闻媒体采用稿件253篇。我写了8篇研究论文，其中6篇是国家级的。他写了25篇新闻文章，其中19篇是国家级的。我还在“望城杯”高校研讨和“杯”深入学习实践科学发展观两次征文活动中荣获全国法院优秀论文奖。在全市法院系统中，我院科研、宣传、信息工作获得第一名。在全市法院法官专业知识竞赛这一“公信立院”活动中，我院6个专业全部进入半决赛，民商事、审计监督专业均获得第一名，我院总分在全市基层法院中排名第一。 4、注意加强队伍建设，提高廉政勤政意识。我院能够认真学习贯彻最高法院发布的“五条禁令”，专门为每个人制作了印有此内容的卡片，时刻警示每一位警官。同时，按照全省政法系统治理司法领域突出问题电视电话会议精神、省法院举办的“法官廉政建设工程”推进会精神、全市“讲党性、建新风、优环境、促发展”为主题的“作风建设活动”精神，扎实开展党风廉政建设。同时，进一步规范办公作风纪律，按照全市开展“治庸治懒”活动的相关要求，不断加强对办公人员的管理，实行早晚指纹打孔，每天检查包括庭审在内的办公纪律。我总能处处以身作则，在大年初一和除夕带头坚守岗位。为了全面提高各项工作，我经常加班。为不影响正常工作，党委会议、审判委员会均在周末召开，审判委员会讨论此案一次至晚上12点。党小组成员的亲力亲为，为民警树立了勤政廉政的良好形象。在党组成员的感召下，全院法官的精神面貌焕然一新，有力地促进了各项司法工作的全面发展。 如何写好机关事业单位领导讲话稿 一，学会模仿，“三步走”　　 每位初学者学写讲话稿都要经历一个模仿过程。一是模仿写作方法。模仿本单位“自己前任”、互联网上“各地同行”的写作方法,弄清领导偏爱的风格是点面结合、叙议结合,还是事实论述、开门见山,在叙述、议论和说明等表达方式上有什么侧重。二是模仿文章结构。“前任”写作的讲话稿经过多次修改之后,文章结构得到领导认可,形