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面试技巧;招聘流程;面试前需要了解公司;面试前需要了解该职位;面试前需要收集信息;面试前的准备;面试实战——自我介绍;面试实战——应对冷场;面试实战——压力面试;面试实战——国企面试;面试实战——外企面试;面试实战——不应出现的不佳表现;面试实战——不应出现的不佳表现;面试实战——如何谈出好身价;女生求职，发挥优势;面试测评的要素、内容、要点;男士的着装;;女士的着装与禁忌： ;;仪态与表情; 男士工作中的站姿，双脚平行，也可调整成“V”字型，双手下垂于身体两侧，也可??将手放在背后，贴在臀部，如图所示。; 女士工作中的站姿，双脚可调整成“V”字型或“丁” 字型，右手搭在左手上，贴在腹部.;;;;;微笑是万能的通行证;;面试测评的要素、内容、要点;面试测评的要素、内容、要点;面试测评的要素、内容、要点;面试测评的要素、内容、要点; 专 业 技 能 知 识;面试测评的要素、内容、要点;针对学生常问的问题归纳;针对学生常问的问题归纳;如何在小组讨论中脱颖而出;如何在小组讨论中脱颖而出;如何在小组讨论中脱颖而出;面试官如何对问题做深度探讨;可以问面试官的问题;可以问面试官的问题;可以问面试官的问题;面试中需要注意的地方;面试中需要注意的地方;怎样与及何时与雇主讨论薪水;面试后的重要环节;面试八忌;面试实战;面试实战;面试实战;职业生涯规划;初步的职业生涯规划 ——未来取决于现在;初步的职业生涯规划 ——未来取决于现在;生 涯 分 期;初步的职业生涯规划 ——未来取决于现在;凡事预则立，不预则废。 ——《礼记·中庸》;;确定志向 自我评估（知己） 生涯环境评估（知彼） 设定生涯目标（抉择） 制定行动计划与措施 评估与回馈修正 ;自我评估的重点;;情绪智能（Emotional Intelligence）有效管理自我与人际关系的能力;;Holland人格类型论;典型职业;典型职业;典型职业;职业生涯设计SWOT分析方法;生涯环境评估;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。3月-213月-21Wednesday, March 24, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。10:36:4010:36:4010:363/24/2021 10:36:40 AM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。3月-2110:36:4010:36Mar-2124-Mar-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。10:36:4010:36:4010:36Wednesday, March 24, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。3月-213月-2110:36:4010:36:40March 24, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。24 三月 202110:36:40 上午10:36:403月-21 15、一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。三月 2110:36 上午3月-2110:36March 24, 2021 16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已，而提出新的问题，却需要有创造性的想像力，而且标志着科学的真正进步。2021/3/24 10:36:4010:36:4024 March 2021 17、儿童是中心，教育的措施便围绕他们而组织起来。10:36:40 上午10:36 上午10:36:403月-21