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2020最新的最新用工合同样本3篇 最新用工合同样本3篇企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。合同一般实行书面形式，内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等。以下是为大家细心预备的：最新用工合同样本3篇，欢送参考阅读!最新用工合同样本一甲方： (简称甲方)乙方： (简称乙方)为加强学校的平安管理,维护正常的教学工作和生活秩序，确保全校师生的人身财产平安，掌握校内平安事故和治安案件的发生，乙方向甲方供应保安效劳，为维护甲、乙双方的权利，经双方协商，特签定以下协议。一、乙方年龄不超过45岁(出具身份证，并将复印件交德育处)，身体安康，道德品质良好，有肯定文化程度。二、协议期限：本合同从xx年月日起至xx年月日止，有效期一年。三、甲方职责1、为乙方供应良好的工作环境，配足配齐工作用具。2、按时发放工资，不得拖欠。3、为乙方供应必要的劳动爱护设施设备。四、乙方职责1、必需服从学校的工作支配。遵纪遵守法律，礼貌待人，热情效劳，坚持原那么，恪尽职守，细心工作，不擅自离岗，不无故请人代班，不迟到，不早退。2、执行勤务时，必需着装统一保安服装，佩戴统一保安标记，并持有保安人员工作证件。2、工作时间：每天上午6：30-12：00，下午13：30-18：00，星期天休息,长假及寒暑假与清洁工协商另行支配。工作时间假设需调整，双方共同协商。3、必需做好每日值班记录，来客必需登记。接待来客要热情、大方、礼貌，并问清来意。任何车辆(摩托车、自行车除外)不得进入校内。4、做好门前三包工作,始终保持校门口四周的清洁,校门口严禁停放车辆和摆摊设点。如有不法人员进展捣乱、破坏，要准时打电话报告公安机关。5、按时开关校门，帮助德育处管理早到的同学;上课期间关闭全部校门，进出人员经门房出入，严禁同学出校门;上学和放学时间维持好校门前的秩序。6、遇到学校重大活动或临时性活动，必需听从学校统一支配和调遣，帮助德育处做好突击检查，随叫随到。7、物品出入须有学校证明，并做好出入登记，发觉可疑状况可暂扣其物品和运输工具，并准时报德育到处理。五、待遇1、每月工资800元(含医疗和劳动保险)。2、甲方为乙方供应早餐。每月享受20元电话费补助，假设甲方支配乙方加班，乙方享受国家规定的加班补助。3、乙方假设有渎职行为，发觉一次从当月工资中扣10元。如因严峻渎职或渎职给学校和师生造成重大损失，出现一次，扣除当月工资，经训练不改，连续出现类似错误，甲方有权单方解除合同。4、乙方如特别状况需解除本合同，应提早两周提出辞呈。六、本协议一式四份，双方各执一份，德育处及总务处各执一份。双方签字即具法律效力。甲方签字(章)：乙方签字(章)：最新用工合同样本二协议编号( )甲方：某公司住宅：邮编：联络电话：乙方：性别：身份证号：住址：邮编：联络电话：第一条、协议期限自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方试用期为______天。其次条、工作内容乙方在协议期内由甲方派往___________________，工作岗位由所派往的单位负责支配与调整，乙方情愿服从。第三条、劳务酬劳乙方的劳务酬劳由所派往的单位依据乙方工作岗位确定详细标准，该标准不低于北京市最低工资，由所派往单位挺直支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。第四条、甲方的责、权、利1.负责要求所派往的单位为乙方供应乙方所担当工作必需的工作条件;2.要求乙方遵守国家法律法规和所派往单位的工作规定;3.负责对乙方违背甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应处理。第五条、乙方的责、权、利1.遵守国家法律法规及甲方和所派往单位的各项工作规定;2.维护甲方及所派往单位的声誉及正值利益，如造成损害或经济损失，乙方应担当相应责任;3.乙方患职业病或因工负伤的工资及医疗待遇按国家和北京市有关规定由所派往的单位担当;患病或非因工负伤的工资和医疗待遇由乙方商原企业担当。第六条、协议的解除、终止与续延1.试用期内甲、乙双方均可随时通知对方解除本协议;2.协议期间，双方均可解除本协议，但应提早7日通知对方。未提早通知的，每延迟一日，须向对方支付一日的违约金，标准为乙方的日工资;3.协议期满，双方均可终止本协议;假设均无提出异议，本协议自动逐月续延。第七条、协议的变更1.协议有效期内，任何一方状况发生改变，需要变更协议时，应书面送达另一方，另一方应在15日内作出书面答复。2.双方协商全都，方可变更协议有关内容，变更后的协议或协议附件由双方签字有效。3.双方协商不全都，本协议即行解除。第八条、违约责任1、甲方违背本劳务协议给乙方造成损失的，应按乙方受损状况赔偿;2、乙方在协议期