工资专项集体合同范本.doc.pdfVIP

谢谢观赏 工资专项集体合同（范本） 甲 方 ： 企 业 名 称 ： 经 济 类 型 ： 国 有 企 业 法 人 代 表 ： 乙 方 ： 工 会 名 称 ： 职 工 人 数 ： 人 工 会 主 席 ： 根 据 《中 华 人 民 共 和 国 劳 动 法 》 、 劳 动 和 社 会 保 障 部 《工 资 集 体 协 商 试 行 办 法 》 以 及 《广 东 省 企 业 集 体 合 同 条 例 》 及 相 关 法 律 法 规 规 定 ， 为 规 范 工 资 集 体 协 商 和 签 订 工 资 集 体 合 同 的 行 为 ， 保 障 劳 动 关 系 双 方 的 合 法 权 益 ， 促 进 劳 动 关 系 的 和 谐 稳 定 ， 工 会 （简 称 为 乙 方 ） 代 表 全 体 员 工 与 （简 称 为 甲 方 ） 经 协 商 一 致 ， 现 对 企 业 工 资 协 商 的 有 关 问 题 ， 达 成 如 下 协 议 ： 第 一 条 ： 期 限 本 协 议 有 效 期 限 为 年 （自 年 月 日 至 年 月 日止 ） 第 二 条 ： 工 资 制 度 与 支 付 方 式 1、企 业 职 工 实 行 综 合（ 或 岗 位 、绩 效 、结 构 、计 件 等 ） 工 资 制 度 ， 企 业 经 营 者 ， 实 行 年 薪 制 。 2 、 本 协 议 期 限 内 企 业 职 工 最 低 工 资 确 定 为 每 月 元 。 3 、 甲 方 每 月 日支 付 职 工 工 资 。 第 三 条 ： 员 工 年 度 人 均 工 资 水 平 确 定 1、年 度 企 业 工 资 总 额 以 确 定 的 工 效 挂 钩 为 准 。 2 、企 业 经 营 者 与 员 工 的 分 配 相 分 离 ，实 行 年 薪 制 ， 按 经 营 业 绩 （或 目标 责 任 书 ） 考 核 后 发 放 。 谢谢观赏 谢谢观赏 3 、在 本 年 度 公 司 各 项 经 济 指 标 比 上 年 度 各 项 经 济 指 标 有 较 大 增 长 的 前 提 下 ， 按 照 工 资 增 长 比 例 要 求 ， 提 高 职 工 的 总 体 收 入 。 第 四 条 ： 约 定 的 其 他 事 项 1、职 工 在 工 作 期 间 享 受 的 各 种 假 期 待 遇 ，按 企 业 薪 资 分 配 方 案 执 行 。 2 、职 工 的 加 班 工 资 按《 劳 动 法 》及 公 司 规 定 的 有 关 条 款 执 行 。 3 、企 业 按 国 家 规 定 为 职 工 交 纳 养 老 保 险 、医 疗 保 险 、 住 房 公 积 金 等 社 会 保 险 金 ， 交 纳 基 数 按 当 地 社 保 部 门 核 定 的 基 数 确 定 。 4 、企 业 经 营 者 年 薪 按 集 团 公 司 考 核 目标 确 定 的 数 值 计 发 。 5 、本 协 议 经 职 工 代 表 大 会 审 议 通 过 ，双 方 法 人 代 表 签 定 后 ， 应 于 十 个 工 作 日 内 将 工 资 集 体 合 同 一 式 四 份 ， 报 送 劳 动 保 障 行 政 部 门 审 查 备 案 。 6 、本 协 议 一 式 四 份 ，甲 、乙 双 方 各 执 一 份 、报 上 级 工 会 、 人 力 资 源 和 劳 动 保 障 行 政 部 门 各 一 份 。 甲 方 ：