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离退休老干部工作调查报告
Record the situation and lessons learned, find out the existing problems and
form future countermeasures.
姓 名: ___________________
单 位: ___________________
时 间:___________________
FS 实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE
编号: FS-DY-20649
离退休老干部工作调查报告
说明:本报告资料适用于记录基本情况、过程中取得的经验教训、发现存在的问题
以及形成今后的应对措施。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。
按照县委组织部学习实践科学发展观活动要求,老干局
采取问卷调查、走访慰问、集中或个别座谈、资料统计分析
对比等形式对我局管辖的离退休干部就两项待遇、思想动态、
服务管理等进行了调研,就如何运用科学发展观、解决老干
部现实问题做了以下探讨。
一、我县老干部基本状况
1、年龄结构;我县现有离退休干部 211 人,其中 60-70
岁 124 人,占 59%,71-80 岁 83 人,占 39 %,80 岁以上 19
人,占 9%。平均年龄 75 岁。
2 、享受待遇;离休待遇 39 人,占 18 %,享受副县级及
副县级以上待遇 23 人,占 10 %,副科级待遇 149 人,占 70 %。
3、身体状况。 目前离退休干部中, 基本健康状况的人员
有 125 人,占全体离退休干部的 59%,生活不能自理 18 人,
占 8.9%,长期患病或重症 38 人,占 18 %。
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4 、居住情况。县城居住的 176 人,占 83 %。异地安置
的 10 人,占 4.7 % ,酒、嘉居住的 32 人,占 11 %,上述人
员中,除 12 人因身体和其他原因在平房居住外, 其余均在楼
房居住。
5、收入情况。 离休干部 (包括企业离休干部) 月收入最
高 4000 元,最低 2800 元。平均月收入在 3500 元以上。
二、我县老干部的现实特点
心情愉快,精神乐观占主流。从座谈和问卷调查中反映
出;绝大多数老干部都是心情愉快、精神乐观的。近年来,
从中央到地方,各级党委政府非常重视老干部工作,县委、
县政府更是把老干部工作列入经常过问、经常讨论、经常检
查的重要内容。 多年来我县对老干部的政治待遇、 生活保障、
文体活动、医疗保健等方面制定了多项优惠政策和措施,并
逐一推进和落实、促进了老干部管理工作日臻完善。保证了
广大老干部有尊严、有待遇,有社会地位,心平气顺,安享
晚年。离退休干部特别是离休干部离开工作岗位已多年,但
大都心情愉快,对我县的改革,经济发展比较关心和关注,
根据年龄高、视力差的情况通过老干局组织的定期学习、阅
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