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银行尽职调查规范
为规范中间市场尽职调查动作, 进一步明确信贷工作尽职尽责要求, 特制定
本规范。
一、基本制度
(一)本规范中的贷前尽职调查(以下简称“尽职调查”)指在信贷业务审批
之前,经信贷经理(以下称“调查人”)对客户有关信息进行独立的调查和分析,
形成调查报告上报后作为业务审查和批准的基本依据。
(二)调查人应遵照本规范规定的内容和程序, 了解和掌握客户经营动态和
资信状况,并对客户信息的真实性负责。
(三)我司根据客户的经营规律和经营能力实行差别化信贷管理, 在控制风
险的前提下, 根据额度的不同对客户的融资需求实行分级审批权限, 以便提高审
批效率。
二、尽职调查基本要求
(一)尽职调查根据业务金额实行单人或多人共同调查, 调查人或主调查人
原则上应具备如下基本素质:
1、没有相关工作经验,经公司培训、考核同意上岗。
2 、具备较完备的授信、法律、财务、管理等知识。
3 、品德良好,能依诚信原则独立进行调查。
(二)尽职调查的基本方式,包括:
1、实地调查。到客户的营业场地和生产场地(对所有经营场地拍照) ,直接
观察企业的经营运作情况。
2 、资料核查。客户经理应根据授信种类收集客户基本信息,包括客户身份
证明、授信主体资格、财务信息等,具体参见 “客户资料采集表”(附件一)
3 、面谈。实地探访 经营负责人 、普通员工,从不同的渠道对关心的问题进
行求证,特别要注意对方的思维条理是否清晰,观点表述是否存在矛盾的地方,
进行逻辑推理和交叉检验。
4 、外围信息收集。利用公众媒体、公共信息、同业或朋友打听等获取客户
的软信息,排除重大的风险隐患。
(三)尽职调查的基本要求
1、调查人必须遵守“客观全面”的要求。
2 、调查人应对客户的信息进行全面的了解,重点收集与经营行为相关的经
济数据,重要信息采集需提供相关资料支撑。
3 、不得有意对客户信息进行粉饰,资金用途需明朗。
4 、调查报告反映信息需与客户提供的原始资料一致,特别是企业 /个人基本
信息、重要客户信息、经营数据、资产 /负债等重要内容。
三、尽职调查程序和内容
(一)客户信息的搜集与分析
1、资料合法合规性:调查人必须搜集客户的基本信息资料,对客户资料的
合法性、真实性和有效性进行认真核实。
2 、外围信息:需要时,调查人还可以借助客户之外的第三方机构收集外围
信息,作为客户资料的补充, 以验证客户资料的真实性。 禁止单纯依靠第三方的
信息反馈对客户的授信申请作出判断。
3 、客户基础信息调查。
①、验查客户经过年检的营业执照副本、税务登记证、组织机构代码证、公
司章程、客户身份证、 经营场所的合法性, 确认客户的主体资格和经营范围的合
法性。
②、了解客户的经营历史、经营优势,注重收集实际控制人的发家史、婚姻
状况、主要家庭成员工作或学习状态, 对客户的持续经营能力和家庭稳定性作出
评估。
③、通过调查活动对客户的合作意愿进行推断, 对其信息提供的真实程度进
行评估。
4 、发展前景预测:通过对行业风险调查,把握客户经营环境松紧,分析其
竞争状态、 行业规则, 不能过分夸大行业环境对客户经营成果的影响, 应结合客
户自身的市场、产品、渠道现状,对其生存能力及发展前景做出合理的判断。
5 、经营思路评价:通过调查客户的生产或销售特点,结合其自有资金投入
水平,评价客
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